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行政执行过程的第一阶段是()。
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提出管理五项职能和14条管理原则的是()。
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职业道德立法是公共管理伦理立法的重要组成部分和明显标志,而()则是职业道德立法领先的国家。
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公共行政学研究的核心问题是()。
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领导是影响组织成员的行为达到组织目标的过程()。
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所谓目标管理,就是指首先就管理的任务制定目标,并经过自我管理和自我控制等管理方式,建立各级人员的责任心和荣誉感,最终实现组织绩效的一套管理系统()。
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绩效管理成为了推进政府部门深入改革,提高绩效的重要策略和工具()。
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政策评估是政策评估人员利用科学的方法和技术,有系统地收集相关信息,评估政策方案的内容、规划与执行过程以及执行结果的活动()。
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人力资源管理者应具有()知能。
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在政府的绩效体系中()是政府绩效的主要内涵和外在表现,在整个体系中发挥着基础作用。
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