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不确定型决策有三个准则,分别是乐观准则、悲观准则、后悔值准则。()
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综摄法又称()、隐喻法、分合法,是由美国麻省理工大学教授W·J·戈登(W·J·Gordon)于1944年提出的一种利用外部事物启发思考、开发创造潜力的方法。
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从企业组织结构的含义可以得出:组织结构的核心内容是()
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下列有关管理的科学价值观的论述不正确的是()。
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沟通速度慢是正式沟通的缺点之一。()
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1960年,美国教授利克特经过长期研究,提出领导系统模式。()
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人员配备的工作包括()。
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领导四分图理论的提出者是()。
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组织变革的原因可归纳为以下哪几项()。
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百分之百地依赖一种业务量编制预算的方法叫()
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