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[单选题]

按照面试的组织方式，面试可以分为()。

A.陪审团面试、集体面试

B.结构化面试、非结构化面试、半结构化面试

C.压力面试、非压力面试

D.一次性面试、系列面试

答案

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发布时间：2022-12-03

更多“按照面试的组织方式，面试可以分为()。”相关的问题

第1题

按组织形式、目的、内容和实施方式，面试可以分为()。

A.情境面试

B.系列式面试

C.小组面试

D.压力面试

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第2题

面试根据面试人的面试尺度可以分为3种。在面试过程中,所有问题都是事先准备好的,而且每次面试时间的顺序和方式完全一样,没有什么变动空间的面试是（)。

A混合型面试

B结构性面试

C半结构式

D非结构式面试

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第3题

面试应当按照半结构化面试方式进入，由浅入深，通过深入交流，获得应聘者的真实信息。()

面试应当按照半结构化面试方式进入，由浅入深，通过深入交流，获得应聘者的真实信息。（)

A.错误

B.正确

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第4题

按面试问题的结构化程度，面试可以分为()。

A.结构化面试

B.半结构化面试

C.非结构化面试

D.情境面试

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第5题

根据面试中提问的类型，可以将面试分为（)

A.结构化面试

B.压力面试

C.非结构化面试

D.行为描述面试

E.情景式面试

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第6题

按结构分类，面试可以分为：（)。

A.结构化面试

B.现场面试

C.非结构化面试

D.远程面试

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第7题

举止规范是面试过程中表现个人礼仪、强化个人印象的有效方式，面试中的姿态、表情、手势、动作等无声语言所传递的信息往往是你个人形象的一种境界，往往可以进一步增强你的求职竞争力，对于面试的成败具有关键的作用。()

举止规范是面试过程中表现个人礼仪、强化个人印象的有效方式，面试中的姿态、表情、手势、动作等无声语言所传递的信息往往是你个人形象的一种境界，往往可以进一步增强你的求职竞争力，对于面试的成败具有关键的作用。（)

A.正确

B.错误

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第8题

根据面试中所提的问题分类，可将面试分为（)。

A:结构化面试.非结构化面试.混合式面试

B:初步面试.诊断面试

C:压力面试.BD面试.基于能力的面试

D:个别面试.小组面试.集体面试

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第9题

在面试的实施过程中，选取面试场所的要求是()

A.应根据面试方式确定面试场所

B.面试场所要安静舒适，有良好采光及封闭环境

C.面试场所要尽量宽敞

D.面试场所的布置要考虑到减少应聘者的压力，但又要有适度的环境压力

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第10题

模拟考评法的主要方式包括（)。

A.面试

B.公文处理

C.小组讨论

D.口试

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第11题

在面试记录中，“这位求职者很有气质”，是一种主观语言，不能帮助组织作出准确的判断（)

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