A.提议阶段
B.准备阶段
C.实施阶段
D.结果分析阶段
第1题
A、方式
B、组织者
C、具体内容
D、作用
E、对象
第2题
A.对象
B.作用
C.组织者
D.具体内容
E.目的
第3题
B.方法
D.方式
E.具体内容
第4题
A.方式
B.组织者
C.具体内容
D.作用
E.对象
第5题
A.企业薪酬调查
B.商业性薪酬调查
C.行业薪酬调查
D.专业性薪酬调查
E.政府薪酬调查
第6题
第7题
A.政府的调查
B.专业协会的调查
C.行业的调查
D.咨询公司的调查
E.企业家联合会的调查
第8题
A.国家行业主管部门
B.社会专业咨询调查机构
C.企业自身D.个体
D.工会
第9题
C.咨询公司的调查
D.企业家联合会的调查
E.行业的调查
第10题
C.企业自身
D.个体
E.工会
第11题
从薪酬调查的具体内容和对象来看,薪酬调查又可分为薪酬市场调查和()调查两方面。
A.企业员工薪酬认可度
B.企业员工薪酬满意度
C.企业薪酬公平度
D.企业员工薪酬合法度
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