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[单选题]

企业层次的培训包括

A.岗位培训

B.在职培训

C.企业文化培训

D.业务技术能力

E.新员工进入角色培训

答案

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发布时间：2022-12-04

更多“企业层次的培训包括A.岗位培训B.在职培训C.企业文化培训D.业务技术能力E.新员工进入角色培训”相关的问题

第1题

在多支柱养老保障体系下为员工设计退休计划需要建立三层次思维法。关于其主要内容,下面描述错误的

是()。

A．统筹考虑国家基本养老保险、企业养老金计划(包括企业年金)和个人养老储蓄的筹资状况和支付能力

B．基于客户的在职生活目标制定个人储蓄计划

C．在测算国家基本养老保险和企业年金的成本和支付能力的基础上,估计养老债务总成本

D．基于客户的老年生活目标制定个人养老储蓄计划

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第2题

员工引导是指企业为新雇员提供有关企业和工作的基本信息的活动。在我国，员工引导往往被称（)。

A.新员工技能培训

B.新员工入职教育

C.新员工岗位培训

D.新员工思想教育

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第3题

德国的“双元制”职业培训，是世界公认的企业在职培训的成功模式。()

德国的“双元制”职业培训，是世界公认的企业在职培训的成功模式。（)

A.正确

B.错误

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第4题

专家传授法包括方法。

A.情景模拟

B.在职培训

C.商业游戏

D.个案研究

E.角色扮演

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第5题

企业遴选合适的培训机构时要充分考虑（)方面的因素。

A.该培训机构过去在培训行业的经验

B.该培训机构曾经培训过的企业的数量和企业的层次

C.该培训机构的注册资金

D.该培训机构对本行业和本企业的了解程度

E.该培训机构拥有培训师的人数

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第6题

更新知识培训是指国家机关有计划地对在职公务员进行的以增新、补充、拓宽相关知识为目的的再教育和再训练，是我国公务员培训中最常规的一种，其对象包括全体在职公务员，以脱产培训为主。()

更新知识培训是指国家机关有计划地对在职公务员进行的以增新、补充、拓宽相关知识为目的的再教育和再训练，是我国公务员培训中最常规的一种，其对象包括全体在职公务员，以脱产培训为主。（)

A.正确

B.错误

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第7题

传统培训方法主要是指不依赖计算机和网络技术支持的培训方法，具体包括由教育者引导受训者在教室情境中学习的方法、模拟工作情境的学习方法、自我学习以及在职学习的方法等。()

传统培训方法主要是指不依赖计算机和网络技术支持的培训方法，具体包括由教育者引导受训者在教室情境中学习的方法、模拟工作情境的学习方法、自我学习以及在职学习的方法等。（)

A.正确

B.错误

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第8题

秘书的培训方式有内部培训、外部培训、选择培训和岗位培训。()

秘书的培训方式有内部培训、外部培训、选择培训和岗位培训。（)

A.错误

B.正确

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第9题

中国金融理财标准委员会提供的培训方式包括（)A．集中培训、周末培训B．集中培训、网络教育等远程培

中国金融理财标准委员会提供的培训方式包括()

A．集中培训、周末培训

B．集中培训、网络教育等远程培训方式

C．周末培训、网络教育等远程培训方式、脱产全职培训

D．集中培训、周末培训、网络教育等远程培训方式

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第10题

各类层次和类型的培训是企业经常性的人力资源开发工作。为了提高参会者的满意度，公司培训会议的地点需要经常更换。()

各类层次和类型的培训是企业经常性的人力资源开发工作。为了提高参会者的满意度，公司培训会议的地点需要经常更换。（)

A.错误

B.正确

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第11题

管理岗位培训规范的内容不包括（)。（2008年5月三级真题)A．经历要求B．指导性培训计划C．推荐教材

管理岗位培训规范的内容不包括()。(2008年5月三级真题)

A．经历要求

B．指导性培训计划

C．推荐教材

D．参考性培训大纲

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