题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
雇主歧视意味着（）
A.一些雇主为了避免雇佣某一群体而放弃了利润
B.如果受歧视的群体较小，那么市场上就会存在工资差异
C.不会存在市场工资差异
D.同事和顾客偏好某一群工人而不喜欢另一群工人
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A.一些雇主为了避免雇佣某一群体而放弃了利润
B.如果受歧视的群体较小，那么市场上就会存在工资差异
C.不会存在市场工资差异
D.同事和顾客偏好某一群工人而不喜欢另一群工人
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更多“雇主歧视意味着（）”相关的问题
第1题
A.工人在种族综合的场所工作将获得更多的工资
B.某种工作场所隔离会产生
C.工人希望效用最大化而不是工资最大化
D.利润最大化雇主会寻求雇佣有歧视偏好的雇员
第4题
A.雇主歧视
B.雇员歧视
C.顾客歧视
D.统计歧视
第6题
A.女性的相对工资会提高
B.女性的相对工资会降低
C.女性的相对工资会保持不变
D.女性的相对工资会超过男性
第7题
A.非歧视雇主会以与其他群体工人相同的工资雇佣他们
B.他们会有比其他群体的工人更好的工作匹配
C.他们的雇主对他们比对其他群体的雇员有更多的买主垄断力
D.他们会在次级工作市场工作
第9题
A.意味着雇佣工人的边际费用超过工资
B.在美国劳动力市场上是十分普遍的
C.存在，如果一所大型州立大学是城里唯一雇佣经济学博士的雇主
D.意味着厂商随雇佣量的扩大可以削减工资
第10题
A.为雇员失业提供生活保障
B.为雇员退休提供生活保障
C.为雇主倒闭提供生活保障
D.为雇主退休提供生活保障正确答案:B
第11题
企业的劳动用工是以实现利润最大化目标而进行的自主行为。但也受到政府的影响，政府通过法律形式确立的制度结构主要包括()。
A、最低劳动标准
B、最低生活保障
C、对工会组织和雇主权力在法律上的确认
D、对市场垄断和市场歧视的限制或利用
