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[主观题]

间接薪酬是指基本薪酬以外的奖金、津贴、分红、利润分享、股权期权等收入。（)

间接薪酬是指基本薪酬以外的奖金、津贴、分红、利润分享、股权期权等收入。 ()

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发布时间：2022-12-04

更多“间接薪酬是指基本薪酬以外的奖金、津贴、分红、利润分享、股权期权等收入。（)”相关的问题

第1题

薪酬管理中，经济性薪酬主要有（）

A.基本薪酬

B.绩效薪酬

C.奖金

D.津贴

E.福利

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第2题

在经济性报酬中，主要有（）

A.基本薪酬

B.绩效薪酬

C.奖金

D.津贴

E.福利

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第3题

企业给员工发放的奖金属于（)。

A.基本薪酬

B.补偿薪酬

C.激励薪酬

D.间接薪酬

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第4题

销售人员的薪酬具体包括基本薪资、奖金(或佣金)、津贴和以下哪个？()

A.福利

B.交通费

C.差旅费

D.医药费

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第5题

薪酬=基本薪酬+（)+（)。

A.绩效工资

B.绩效奖金

C.可变薪酬

D.福利津贴

E.间接薪酬

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第6题

外部同报是指员工因为雇佣关系从自身以外所得到的各种形式的同报，包括()。

A.直接的薪酬

B.间接薪酬

C.参与企业决策

D.更大的责任

E.个人成长机会

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第7题

薪酬中，被称为激励薪资的是（）

A.绩效薪酬

B.奖金

C.福利

D.津贴

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第8题

薪酬的构成包括()。

A.工资、福利、津贴

B.工资、奖金、福利

C.奖金、工资、津贴

D.奖金、福利、股票计划

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第9题

对员工工作中的不利因素进行补偿，这通常是薪酬中的（）

A.绩效薪酬

B.奖金

C.福利

D.津贴

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第10题

薪酬主要由四方面构成：工资、奖金、福利、津贴。()

薪酬主要由四方面构成：工资、奖金、福利、津贴。（)

A、正确

B、错误

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第11题

对职工在特殊劳动环境下工作所给予的附加薪酬是（）

A.奖金

B.补贴

C.津贴

D.职工福利

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