题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
心理测验和智力测验一直是人事评价中的两种主要方法随着研究和应用的深入发展,人们发现结构化
面试的信度和效度更高,特别是预测效度。()
答案
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第1题
A.正确
B.错误
第2题
A.正确
B.错误
第3题
A、错误
B、正确
第9题
A、错误
B、正确
第10题
A、错误
B、正确