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[多选题]

费德勒模型中的权变变量包括（)

A.资源

B.职位权力

C.任务结构

D.上下级关系

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发布时间：2022-12-05

更多“费德勒模型中的权变变量包括（)”相关的问题

第1题

费德勒权变模型中情境是()。

A.中间变量

B.调节变量

C.干预变量

D.以上说法都对

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第2题

领导权变理论主要包括（)。

A.连续体理论

B.费德勒权变模型

C.生命周期理论

D.路径——目标理论

E.领导者参与模型

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第3题

菲德勒的权变模型确定了三项情境变量：______、______和______。

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第4题

提供了一系列的有序规则，在决定领导者在决策中的参与类型和参与程度时必须遵循这些规则。

A．领袖魅力型领导理论

B．领导者参与模型

C．费德勒的权变模型

D．路径～目标理论

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第5题

路径目标理论和费德勒的权变模型的不同点在于路径目标理论()。

A.假定一个领导者的风格可以是灵活多变的，可以表现出任何一种或所有的领导风格

B.是基于特质的理论，而不是权变理论

C.采用的风格基于任务而不是员工需要

D.基于以上所有因素，而费德勒的权变模型相反

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第6题

费德勒权变模型认为有效的群体绩效取决于两个方面的恰当匹配其一是与下属发生相互作用的领导者风格;其二是领导者能够控制和影响情境的成熟度()。

费德勒权变模型认为有效的群体绩效取决于两个方面的恰当匹配其一是与下属发生相互作用的领导者风格;其二是领导者能够控制和影响情境的成熟度（)。

A、正确

B、错误

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第7题

下面不属于费德勒的领导权变模型匹配过程的是()。

A.确定领导风格

B.确定情境因素

C.把领导风格与领导情境相匹配

D.把领导特质与领导情境相匹配

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第8题

费德勒模型确定的变量因素有（)。

A.下属的成熟度

B.任务结构

C.上下级关系

D.职位权力

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第9题

费德勒的权变模式中LPC测验得分高，是以______为动因的人。

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第10题

以下不属于菲德勒模型中的权变因素的是（)

A.下属能力

B.职位权力

C.任务结构

D.上下级关系

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第11题

在费德勒的权变理论中，如何通过改变领导者的匹配来提高领导者的效率。

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