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[主观题]

省直机关招考公务员面试关引入公民旁听制度,这是贵州省人事系统推出的一项新举措,旨在增加公务

员招考的透明度,体现……纪律均比较满意。目前在我国公开招考公务员已成为一项常规工作,许多政府在招聘工作中进行了一系列的改革,主要体现在面试的考核上,结合以上报道,谈谈你对这种改革措施的看法,以及对完善我国公务员制度的建议。

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更多“省直机关招考公务员面试关引入公民旁听制度,这是贵州省人事系统推出的一项新举措,旨在增加公务”相关的问题

第1题

公务员招考面试中最常用到的两类测评技术为()与情景模拟测试。

A.非结构化面试

B.结构化面试

C.集体面试

D.半结构化面试

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第2题

西方国家公务员制度的局限性主要有()。

A.公务员招考对民族和性别的岐视

B.考核制度不可避免受主观臆断的影响

C.不可能严守政治中立

D.廉政建设法规不能完全和根治腐败

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第3题

我国国家机关人力资源录用需要完善的方面包括()

A.加强笔试的科学性

B.合理设置考录环节

C.科学安排面试

D.加强公务员考试管理的制度建设

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第4题

行政职位能力倾向测验主要用于我国国家行政机关招考主任科员以下非领导职位公务员。()

行政职位能力倾向测验主要用于我国国家行政机关招考主任科员以下非领导职位公务员。()

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第5题

公务员竞争上岗发生在()。

A.人员过渡中

B.职务晋升中

C.公开招考党政领导干部

D.公开招考企业领导干部

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第6题

公招考试不包括()。

A.国家和地方公务员考试

B.企业招考

C.教师统一招聘考试

D.大学生村官、选调生招考

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第7题

各地应当设置一定数量的基层公务员职位,面向服现役满()年的高校毕业生退役军人招考。

A.四年

B.三年

C.五年

D.六年

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第8题

我国公务员报考情况中存在()的问题。

A.公务员的招考岗位冷热不均

B.部分报考学生怀着“打酱油”的心态

C.部分报考学生缺乏职业规划意识

D.以上都是

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第9题

录用公务员的首要程序是()。

A.发布招考公告

B.进行资格审查

C.审核职位空缺情况

D.审核编制限额

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