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[主观题]

调查问卷题目的设计没有什么必定遵循的原则。()

调查问卷题目的设计没有什么必定遵循的原则。()

A.正确

B.错误

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更多“调查问卷题目的设计没有什么必定遵循的原则。()”相关的问题

第1题

设计问卷调查时应注意的问题主要有()。

A.问卷说明

B.问卷内容

C.调查目的

D.措辞准确规范

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第2题

问卷调查的第一步是根据职位分析的目的与用途,设计个性化的调查问卷。主要应考虑的内容包括()

A.提问要准确

B.问卷表格设计要精练

C.语言通俗易懂,问题不能模棱两可

D.问卷表前面要有导语

E.问题排列应有逻辑,能够引起被调查人兴趣的问题放在前面

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第3题

与实验相比,_________

A.调查中对非研究因素控制更为严格

B.调查不对研究对象作人为干预

C.调查结果更为可靠

D.调查设计要遵循随机和均衡的原则

E.调查研究的样本可以更小

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第4题

问卷法的实施步骤包括()。

A.确定内容

B.设计问卷

C.选择调查对象

D.分发问卷E回收问卷

E.分析问卷

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第5题

下面关于设计薪酬调查问卷的说法正确的是()。
下面关于设计薪酬调查问卷的说法正确的是()。

A、确保表格中的每个调查项目都是必要的

B、把相关的问题放在一起

C、充分考虑信息处理的简便性和正确性

D、语言标准,问题简单明确

E、明确薪酬调查问卷要调查的内容,再设计调查表

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第6题

在设计简答题时,要注意遵循的原则包括()。

A.问题的叙述要明确,要确实能使被试用简单的言语来回答

B.问题的答案应该只有一个,并且答案要简短具体

C.避免出只考机械记忆的题,应注重知识的应用

D.在考查某公式的应用时,不要给太复杂的数字,以免给计算带来麻烦

E.尽可能使用“直接问句”来提出问题

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第7题

问卷设计的首要步骤是()

A.进行必要的探测性调查

B. 设计问句,编问卷初稿

C. 把握调查的目标和内容

D. 收集和研究相关的资料

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第8题

调查问卷设计中操作化的结果是()。

A.概念分解

B.提出假设

C.变量指标

D.统计清单

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第9题

设计标题的本身,也是问卷设计者加深理解和把握本项调查的目标和内容的过程,有利于提高问卷的()。

A.设计质量

B.表格

C.报告

D.保管

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第10题

提高邮寄问卷回收率的方法有()

A.事先对问卷回收率要有充分的估计、选择具有吸引力的调查课题

B.对受访者进行回馈、取得权威机构的支持

C.提高问卷的设计质量

D.采用合适的问卷调查方法

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第11题

()是指通过采访和调查问卷等形式获得参与者对培训项目的评价。

A.反应评估

B.学习评估

C.行为评估

D.结果评估

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