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[单选题]

教育评价实施工作中最费时、费力但也是最实质性的工作环节是()。

A.宣传动员

B.收集评价资料

C.总结评价结果

D.分析评价资料

答案
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更多“教育评价实施工作中最费时、费力但也是最实质性的工作环节是()。A、宣传动员B、收集评价资料C、总结”相关的问题

第1题

教育评价实施工作的第二个环节是收集评价资料,这是评价实施中最费时、费力但也是最实质性的工
作。()

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第2题

教育评价实施工作的第二个环节是收集评价资料,这是评价实施中最费时、费力但也是最实质性的工作。()
教育评价实施工作的第二个环节是收集评价资料,这是评价实施中最费时、费力但也是最实质性的工作。()

A.正确

B.错误

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第3题

教育评价实施工作的第二个环节是收集评价资料,这是评价实施中最费时、费力但也是最实质性的工作。()
教育评价实施工作的第二个环节是收集评价资料,这是评价实施中最费时、费力但也是最实质性的工作。()

A.错误

B.正确

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第4题

工作职位评价背后的假设和共识包括()。

A.不同职位有着不同价值

B.相似职位通常有着相同价值

C.过程虽然费时费力但值得

D.组织中的职位价值都一样

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第5题

讨价还价是销售谈判中最关键、最费时,也是最精彩的环节。()

讨价还价是销售谈判中最关键、最费时,也是最精彩的环节。()

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第6题

以下关于岗位分析方法的描述错误的是()。

A.问卷调查法是岗位分析的常用方法,当短时间内需要了解很多岗位的信息时此法很适用

B.典型事例法是对岗位的所有工作行为进行描述

C.面谈法是收集岗位信息比较好的一种方法,但费时费力

D.观察法一般不适用脑力工作者的岗位

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第7题

个案研究在对个别对象的全面细致了解方面确实远远胜过其他研究方法,但是它的缺陷也是显而易见的,具体表现在()

A.代表性不足

B.不能确定因果关系

C.结论的主观性较强

D.费时费力

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第8题

自定义幻灯片深受演讲者推崇,文字视觉效果较生动,但创造性要求高,费时费力。()
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第9题

()这种调查法所获信息较为准确可靠,并可减少加工工作量,但比较费时费力。

A.间接调查法

B.直接观察法

C.实验法

D.访谈法

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第10题

直接观察法同间接调查法相比,所获信息较为准确可靠,并可减少加工工作量,但比较费时费力,且需
具备一定的条件。()

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第11题

普查的特点是().

A.工作量大

B.费时

C.费力

D.费钱

E.资科准确

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