题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
旅行社人力资源分析主要从人力资源数量、工作人员的素质和人员的年龄结构进行分析。()
旅行社人力资源分析主要从人力资源数量、工作人员的素质和人员的年龄结构进行分析。()
A.正确
B.错误
答案
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A.正确
B.错误
第4题
A.正确
B.错误
第5题
A、需求情况
B、限制条件
C、目标
D、态度
第8题
A.错误
B.正确
第10题
A.组织在未来的某一特定时期内对人力资源的需求是什么
B.组织在同一时期内能够获得的人力资源供给是怎样的
C.这些人力资源供给与组织未来的人力资源需求在数量和类型上适应吗
D.组织应当通过哪些方式来达到未来的人力资源供求平衡
第11题
人力资源是能够投入和即将投入经济和社会发展活动中的人的能力的结合,包括()两个方面。
A质量
B知识存量
C数量
D年龄结构