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(请给出正确答案)
[单选题]
劳动争议处理的最后一道程序是()。
A.劳动争议调解
B.劳动争议诉讼
C.劳动争议协商
D.劳动争议仲裁
答案
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A.劳动争议调解
B.劳动争议诉讼
C.劳动争议协商
D.劳动争议仲裁
第1题
A.正确
B.错误
第4题
A、调解原则适用于劳动仲裁和诉讼程序
B、在劳动仲裁前必须先行调解
C、劳动争议仲裁的裁决是终局的
D、在当事人提起诉讼之前,必须先进行劳动仲裁
第5题
A.正确
B.错误
第6题
A.劳动争议发生后,当事人就争议的解决有仲裁协议的,可以进行仲裁
B.仲裁是劳动争议解决的必经程序,未经仲裁不得诉讼
C.劳动争议仲裁委员会解决劳动争议时可以依法进行调解,仲裁调解书具有法律效力
D.因签订集体合同发生的争议不能采用仲裁的方式解决,但履行集体合同发生的争议则可以仲裁
第10题
A.统筹规划
B.合理布局
C.适应实际需要
D.方便人民群众