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[单选题]

对经常发生的需要决策的问题,为了提高管理的效率,一般用()决策处理。

A.程序化

B.战略

C.非程序化

D.战术

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更多“对经常发生的需要决策的问题,为了提高管理的效率,一般用()决策处理。A.程序化B.战略C.非程序化”相关的问题

第1题

一个基层管理者,解决问题时大多沿用程序化决策,但是随着管理者地位的提高,面临的不确定性增大
,决策的难度加大,需要解决不常发生的或例外的低度结构化问题时,就需要非程序化决策。()

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第2题

在企业的日常生产活动中,为了提高管理效率和生产效率,更好的执行管理决策,对日常业务活动进行安排的决策是()

A.战略决策

B.战术决策

C.业务决策

D.基层决策

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第3题

对组织中重复发生的、由多个环节构成的例行活动,为了简化决策和提高办事效率,高层主管应该为下级人员制定下列哪项?()

A、政策

B、预算

C、规则

D、程序

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第4题

运筹学是运用数学方法,对需要进行管理的问题统筹规划,为决策机构进行决策时提供以数量化为基础的科学方法。()
运筹学是运用数学方法,对需要进行管理的问题统筹规划,为决策机构进行决策时提供以数量化为基础的科学方法。()

A.正确

B.错误

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第5题

从战略的角度思考人力资源问题的原因主要有()。

A.企业战略需要落地

B.企业核心能力的发展

C.人力资源管理部门的管理职能发生转变

D.人力资源管理的层次正在提高

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第6题

战略决策是指()

A.关系到组织的生存发展的全局性、长远性问题的决策

B.经常发生的能按规定的程序和标准进行的决策

C.在日常业务活动中为了提高效率所作的日常性的、短期性的决策

D.为了保证战略决策的实现所作的局部性的、中期性的决策

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第7题

()的一些培训中心对基层管理人员进行培训时实行一种称为“篮子计划”的方法。即在学员学习理论的基础上,把一些组织中经常遇到并需要及时处理的问题,编为若干有针对性的具体问题,放在一个篮子里,由学员自抽自答,进行讨论。互相启发和补充,以提高对某一个问题的认识和处理能力。

A、美国

B、加拿大

C、德国

D、法国

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第8题

理论预期实验处理能提高某种实验的成绩。一位研究者对某一研究样本进行了该种实验处理,结果未发现处理显著的改变实验结果,下列哪一种说法是正确的?( )

A.本次实验中发生了Ⅰ类错误

B.本次实验中发生了Ⅱ类错误

C.需要多次重复实验,严格设定统计决策的标准,以减少Ⅰ类错误发生的机会

D.需要改进实验设计,提高统计效力,以减少Ⅱ类错误发生的机会

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第9题

各类层次和类型的培训是企业经常性的人力资源开发工作。为了提高参会者的满意度,公司培训会议的地点需要经常更换。()
各类层次和类型的培训是企业经常性的人力资源开发工作。为了提高参会者的满意度,公司培训会议的地点需要经常更换。()

A.错误

B.正确

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第10题

为了提高团队的创造性,团队领导需要:()。

A.发表充满热情的演讲

B.以身作则

C.让团队成员明白,他们的努力会有回报

D.全身心的投入工作

E.经常开会鼓动员工

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第11题

非常项目必须符合以下标准( )。

A.不经常发生,即在数个会计期间很少发生

B.与企业经营活动无关,不是企业经营活动过程中所必须要涉及的

C.与管理当局的决策无关

D.金额非常大

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