第2题
关于绩效考评成对比较法,下列表述正确的是()。(2006年5月二级真题)
A.如果员工数量较多则省时省力
B.在涉及人员范围较大的情况下比较适用
C.使用该方法可以发现员工哪些方面出色或不足
D.根据某种考评要素如工作质量,一一比较得出最终排序结果
第5题
以下关于劳动定额法的表述不正确的是()。(2008年5月二级真题)
A.需要进行时间研究
B.需要进行工作研究
C.具有多种不同形式
D.需要进行空间研究
第6题
A.正文是文章的主体部分,占有绝大部分的篇幅
B.应遵循逻辑清晰的原则,并对所记述工作的缘由加以说明
C.所用研究方法和技术应按照作者易于表达的方法予以描述
D.对取得的研究结果,以及相关讨论和建议最好分开阐述
第7题
A.研究导言主要介绍研究缘起(背景、动机),相关文献的回顾与评论,研究的问题学术表述及意义,研究问题及其相关问题的界定,研究目的的表述等
B.问题讨论是研究报告的核心部分,主要是对涉及的主要问题从不同角度进行分析与陈述,以及对研究资料进行定量与定性的分析过程与结果
C.研究设计主要介绍通过研究发现了哪些问题,可以采用问题罗列的方式
D.研究总结主要介绍发现问题的意义,研究方法与结论的局限性,以及深入研究的方向等问题
第9题
关于关键事件考评方法表述不正确的是()。(2006年11月二级真题)
A.不仅要注重行为本身,还要考虑其情境
B.不是考评短期表现,而是一整年的表现
C.考评内容是下属的行为,不是品质个性
D.能进行定量分析,不太容易作定性分析
第10题
关于行为主导型考评方法,下列说法正确的是()。(2004年11月三级真题)
A.可操作性较差
B.适合于生产人员
C.重在工作结果
D.标准较容易确定
第11题
A.市场营销是一门建立在经济学、行为科学和现代管理理论基础上的应用科学
B.营销即销售
C.市场营销的目标是通过让顾客满意从而使企业获得利润
D.市场营销的核心思想是生产质量好、功能强、花色多的产品
E.市场营销研究的是企业在将其产品或服务销售给顾客的过程中,如何更好地满足顾客的需要