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[单选题]

()的优点是,有利于提高人员的工作熟练程度,有利于减少因工作变换而损失的时间,有利于使用专用设备和减少人员培训的要求,以及扩大劳动者的来源和降低劳动成本。

A.职位丰富化

B.专业化分工

C.职位扩大化

D.工作团队

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更多“()的优点是,有利于提高人员的工作熟练程度,有利于减少因工作变换而损失的时间,有利于使用专用设备和减少人员培训的要求,以及扩大劳动者的来源和降低劳动成本。”相关的问题

第1题

关于按职能划分部的优点说法错误的是()

A.有利于部门间协调

B.有利于确保组织的主要基本活动得到重视

C.有利于提高人员使用的效率

D.有利于简化培训工作

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第2题

关于按职能划分部门的优点说法错误的是()。

A.有利于部门间协调

B.有利于确保组织的主要基本活动得到重视

C.有利于提高人员使用的效率

D.有利于简化培训工作

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第3题

职能式组织结构的优点是( )。

A.项目团队中各成员无后顾之忧,因而能客观地为项目去考虑、去工作

B.各职能部门可以在本部门工作任务与项目工作任务的平衡中去安排力量,人员便于补充

C.项目管理指令一致,团队成员避免了多头领导

D.项目团队中的成员有同一部门的专业人员作技术支撑,有利于提高项目的专业技术问题的解决水平

E.有利于公司项目发展与管理的连续性

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第4题

企业按地区分配推销人员的优点在于( )。

A.有利于调动其积极性

B.有利于提高推销效率

C.有利于熟悉顾客

D.有利于节省费用

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第5题

职能制的优点是()。

A.各部门业务专一,责任明确

B.有利于建立有效的工作秩序,提高行政效率

C.结构较为简单,权力集中

D.责任分明,联系简捷,决定迅速,政令统一

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第6题

以下属于招标采购的优点的是( )。

A.有利于做到采购工作的“公开、公正、公平”

B.有利于形成符合市场规律的真实价格

C.有利于提高采购物品的质量

D.有利于采购方建立供应商的信息资源库,增大选择范围

E.有利于降低采购成本

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第7题

教育行动研究的优点不包括A.有利于改进学校工作,提高教育教学质量B.有利于学校与社会的沟通C.有

教育行动研究的优点不包括

A.有利于改进学校工作,提高教育教学质量

B.有利于学校与社会的沟通

C.有利于促进教师专业发展

D.不利于沟通教育理论与实践

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第8题

外部招聘的优点()。

A.有利于鼓舞士气,提高工作热情,调动积极性

B.有利于降低培训成本

C.有利于平息和缓和内部竞争者之间的紧张关系

D.有利于被聘者迅速开展工作

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第9题

内部提升的优点有()。

A.有利于鼓舞士气,提高工作热情,调动积极性

B.有利于降低培训成本

C.有利于被聘者迅速开展工作

D.有利于平息和缓和内部竞争者之间的紧张关系

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第10题

有关职能式组织结构的优点的表述中,正确的有()。

A.项目团队中各成员有一定的紧迫感,以便积极而努力的投人工作

B.各职能部门可以在本部门工作与项目工作任务的平衡中去安排力量,当项目团队中的某一成员因故不能参加时,其所在的职能部门可以重新安排人员予以补充

C.当项目全部由某一职能部门负责时,在项目的人员管理与使用上变得更为简单,使之具有更大的灵活性

D.项目团队的成员有同一部门的专业人员作技术支撑,有利于提高项目的专业技术问题的解决水平

E.有利于公司项目发展与管理的连续性。由于是以各职能部门作基础,所以项目管理不会因项目团队成员的流失而有过大的影响

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第11题

不同的面试方式有不同的优点,个别面试的优点在于()。

A.提高判断的准确性

B.有利于应聘者与面试人员建立较为亲密的关系

C.克服个人偏见

D.使得对应聘者的考查十分可信

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