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[单选题]

下列不属于内部招聘优点的是()

A.应聘者很了解企业

B.给企业带来新的活力和观念

C.激励员工

D.控制人力资源招聘成本

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发布时间：2022-12-06

更多“下列不属于内部招聘优点的是（)A、应聘者很了解企业B、给企业带来新的活力和观念C、激励员工D、控”相关的问题

第1题

下列不属于内部招聘优点的是()

A.给企业带来新的活力和观念

B. 应聘者很了解企业

C. 激励员工

D. 控制人力资源招聘成本

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第2题

下列选项中，不属于内部招聘的优点的是()。

A.增强企业形象和企业文化

B.易于接触本行业优秀人才

C.易于创造员工内部和谐关系

D.经济实惠

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第3题

网络招聘相对于其他招聘方式而言其突出的优点是()。

A.招聘工作简单

B.传播范围广

C.应聘对象待定

D.易给人留下深刻印象

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第4题

下列各项不属于招聘结果成效评估的是（)。A．成本效益评估B．录用人员数量评估C．录用人员质量评

下列各项不属于招聘结果成效评估的是()。

A．成本效益评估

B．录用人员数量评估

C．录用人员质量评估

D．应聘与录用差额评估

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第5题

媒体广告招聘的优点有()。

A.信息传播范围广

B.应聘人员数量大

C.组织的选择余地大

D.招聘时间较长

E.广告费用较高

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第6题

关于发布广告，下列描述不正确的是

A.广告是内部招聘最常用的方法

B.通常的做法是在一些大众媒体上刊登出单位岗位空缺的信息，吸引对这些空缺岗位感兴趣的潜在人员应聘

C.工作空缺的信息发布迅速，能够在一两天内就传达给外界

D.有广泛的宣传效果，可以展示单位实力

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第7题

下列不属于内部招聘渠道的是（)。

A.内部竞聘

B.校园招聘

C.调用

D.广告招聘

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第8题

下列不是外部招聘的优点的是（)。

A.被聘者具有“外部优势”

B.能够为组织输送新鲜血液

C.有利于使被聘者迅速开展工作

D.有利于平息和缓和内部竞争者之间的紧张关系

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第9题

属于内部招聘优点的是（)

A.费用低

B.激励员工

C.选择余地大

D.应聘者更快进入角色

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第10题

内部招聘的优点之一是应聘者熟悉产品类型。（)

内部招聘的优点之一是应聘者熟悉产品类型。()

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第11题

与外部招聘相比，内部招聘的优点是()。

A.能招收到更优秀的人才

B.有利于调动员工积极性

C.降低用人风险和员工流失率

D.聘用费用较低

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