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[判断题]

垄断企业的管理者之所以存在支付较高工资的动机,原因之一在于这种支付高工资的能力会使垄断企业有可能雇佣到能力更强、形象更好或具有其他有利特点得人来为自己工作,()

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更多“垄断企业的管理者之所以存在支付较高工资的动机,原因之一在于这种支付高工资的能力会使垄断企业有可能雇佣到能力更强、形象更好或具有其他有利特点得人来为自己工作,()”相关的问题

第1题

相对于一个在竞争市场出售其产品的厂商,其他条件都相同的垄断厂商在相同的劳动市场将()

A.支付较低的工资

B.支付相同的工资

C.支付较高的工资

D.支付的工资可能较高也可能较低

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第2题

与垄断买主厂商在产品竞争市场销售其产品相比,其他都相同的垄断买主厂商在产品市场具有垄断力将支付()

A.较低的工资

B.较高的工资

C.相同的工资

D.需求更多的信息

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第3题

雇主对具有某些特征的劳动力存在偏见,因而在雇佣劳动力时倾向于选择自己偏好的群体,或者将较好的职业分配给这些群体,或者给他们支付较高的工资。这种歧视被称为()

A.雇主歧视

B.雇员歧视

C.顾客歧视

D.统计歧视

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第4题

自组销售队伍与销售代理商相比,企业要支付工资,固定成本相对较高,但员工受企业专门培训,更加了解企业及产品。()
自组销售队伍与销售代理商相比,企业要支付工资,固定成本相对较高,但员工受企业专门培训,更加了解企业及产品。()

T.对

F.错

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第5题

自组销售队伍与销售代理商相比,企业要支付工资,固定成本相对较高,但员工受企业专门培训,更加了解企业及产品()
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第6题

尽管流动比率可以反映企业的短期偿债能力,但是却存在有的企业流动比率较高,却没有能力支付到期的应付账款。()
尽管流动比率可以反映企业的短期偿债能力,但是却存在有的企业流动比率较高,却没有能力支付到期的应付账款。()

A.错误

B.正确

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第7题

一个垄断企业,之所以占据垄断地位,可能原因是()。

A.规模经济造成的自然垄断

B.竞争中获胜

C.政府授予的特权

D.寻租

E.控制了生产某产品所需的资源

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第8题

强有效工会契约()

A.支付的工资等于垄断工会的工资

B.支付的工资等于竞争工资

C.将就业设定在垄断工会水平

D.将就业设定在竞争水平

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第9题

自由竞争的资本主义之所以必然演化为垄断资本主义,最主要的原因是()。

A.自由竞争必然引起生产的集中

B.生产高度集中的趋势本身就蕴含了产生垄断的可能性

C.生产高度集中到一定程度,垄断的出现就具有现实性

D.垄断企业中资本家能得到更高的垄断利润

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第10题

劳动力市场中存在工会垄断时,工人的工资会()

A.增加

B.不变

C.减少

D.不确定

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第11题

资本主义工资之所以掩盖了剥削,是由于它()。

A.采取了支付的形式

B.表现为劳动的价值或价格

C.是劳动者必要劳动

D.是劳动力的价值或价格

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