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[单选题]

下列量表中不能进行职业兴趣调查的是( )。

A.库德调查表

B.斯特朗问卷

C.哥特曼量表法

D.霍兰德问卷

答案
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更多“下列量表中不能进行职业兴趣调查的是()。 A.库德调查表 B.斯特朗问卷 C.哥特曼量表法 D.霍兰德问卷”相关的问题

第1题

在()(美国国防部开发的)中,考评者要从四个行为选项为一组的众多选择组群中选择出最能反映与最不能反映被考评的两个行为选择项.

A.利克特量表

B.人事测评量表

C.强迫选择量表

D.霍兰德职业兴趣量表

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第2题

要求参加实验者就一系列模棱两可的画面编构故事,或说要求参加者编构关于他们自己的故事来说明图画中发生了什么事并且描述其可能结果,这样的测验属于( )。

A.控制源倾向测验

B.归因情绪反应测验

C.主题统觉测验

D.斯特朗兴趣调查量表

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第3题

下面哪个理论是通过一个职业偏好量表的,其中包括160个职业项目,让回答者自己是否喜爱这些职业的数据的基础上得到()

A代际价值观

B组织文化剖面图

C罗克奇的价值观调查

D当代工作群体

E人格-工作适应性理论

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第4题

4.在下列心理学研究方法中,可能使用间卷或量表进行研究的有( )。

A.调查法

B.观察法

C.测验法

D.实验法

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第5题

投资银行在承销中,进行()是为了寻求投资者的兴趣表示。

A.路演

B.墓碑广告

C.尽职调查

D.股票推销

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第6题

( )是指由调查者规定总数值,由被调查者将数值进行分配,通过分配数值的不同来表明不同态度的测量表。

A.评比量表

B.数值分配量表

C.平均值差数应答者量表

D.态度层次应答者量表

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第7题

下列描述中,属于组织对下岗职工安排措施的有()

A.提前告之和解释裁员下岗问题

B. 提供心理、经济和职业方面的咨询

C. 提供能力和兴趣方面的评定

D. 提高再就业竞争方面的服务

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第8题

问卷调查的第一步是根据职位分析的目的与用途,设计个性化的调查问卷。主要应考虑的内容包括()

A.提问要准确

B.问卷表格设计要精练

C.语言通俗易懂,问题不能模棱两可

D.问卷表前面要有导语

E.问题排列应有逻辑,能够引起被调查人兴趣的问题放在前面

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第9题

调查法包括:()

A.面对面的谈话,以口头信息沟通的途径直接了解他人的心理状态和行为特征的方法

B.给被调查者打电话了解有关情况

C.运用问卷量表,让被研究者根据个人情况,自行选择答案的研究方法

D.有目的地在严格控制的环境中或创设一定条件的环境诱发被研究者产生某种行为特征,从而进行针对性研究的方法

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第10题

下列选项中,属于公司相关决策者最后决策内容的有()。

A.计算项目的各种投资评价指标

B.该项目不可行,拒绝这个项目,不能进行投资

C.该项目可行,接受这个项目,可以进行投资

D.将项目计划发还给项目投资的提出部门,重新调查后,再做处理

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第11题

俱乐部是为某些具有相同特征的人--相似的兴趣、经历、()等提供进行社会交际、文化娱乐等活动的场所。

A.职业

B.性别

C.社会背景

D.年龄

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