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[单选题]

选择学校管理工作评价方法的依据是()。

A.评价者的特长 、学校的实际、评价的目标

B.学校的实际、评价的目标

C.评价的目标、评价的层次 、学校的需要

D.学校的实际、评价的目标、评价的层次 、学校的需要

答案
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更多“选择学校管理工作评价方法的依据是()。A、评价者的特长 、学校的实际、评价的目标B、学校的实际、评”相关的问题

第1题

学校管理工作评价应具有()特点。

A.整体性

B.统筹性

C.规范性

D.制度性

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第2题

()是工作分析的逻辑结果,一般是为薪酬设计与结构调整提供依据。

A.工作评价

B.任务分析

C.方法分析

D.人员分析

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第3题

学校管理工作评价具有()特点。

A、整体性

B、统筹性

C、规范性

D、制度性

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第4题

学校管理者运用社会心理学知识,通过了解教职工和学生的社会心理活动特点,依据其社会心理活动规律,开展学校管理工作的方法是()

A. 学校管理行政方法

B. 学校管理的法律方法

C. 学校管理的社会心理方法

D. 学校管理的思想教育方法

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第5题

德育目标对德育活动结果的预定性,使教育者在育人方向和标准上有所遵循,并依据德育目标的要求来安排德育内容,选择德育方法,设计德育过程,调整工作态度和方式,因此德育目标是学校德育工作的()

A、依据

B、根本依据

C、指南

D、准绳

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第6题

学校教学工作评价的方式主要有

A.自我评价

B.上级主管部门评价

C.社会评价

D.教师评价

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第7题

工作评价是工作分析的逻辑结果,一般是为薪酬设计与结构调整提供依据。()
工作评价是工作分析的逻辑结果,一般是为薪酬设计与结构调整提供依据。()

A.正确

B.错误

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第8题

( )不是学校各项工作评价的内容。

A.学校管理水平评价

B.师资队伍建设水平评价

C.教师社会影响力评价

D.教学工作措施和质量评价

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第9题

下列属于工作评价的依据的是()

A.组织的发展战略

B.组织的阶段性目标

C.关键业绩指标

D.组织的员工结构

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第10题

对工作评价的认识,错误的说法是()

A.工作评价目前在中国企业较易推广

B.工作评价是一次观念的更新和革命

C.工作评价方法是科学的方法

D.渐进式前进是中国企业工作评价最适合的道路

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第11题

___是决定内部公平的首要方法。

A.薪酬调查

B.培训

C.工作分析

D.工作评价

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