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[多选题]

领导规范模式列举的管理方式为()

A.运用手头的资料

B.集体讨论领导者做出决策

C.集体讨论共同决策

D.向下属取得必要资料

E.个别接触领导者决策

答案
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更多“领导规范模式列举的管理方式为()A、运用手头的资料B、集体讨论领导者做出决策C、集体讨论共同决策”相关的问题

第1题

认为领导行为应该根据环境的需要而变化的是()

A.阿吉里斯的不成熟—成熟理论

B.“途径─目标”理论

C.领导规范模式

D.菲德勒模式

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第2题

企业文化是一种以()的企业管理方式,它强调要把企业建成一种人人都具有社会使命感和责任感的命运共同体。

A.以领导为中心

B.以文化为中心

C.以企业使命为中心

D.以人为中心

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第3题

目标管理是指组织在制定其整体目标后,层层落实,把总目标转控为各部门和组织成员个人的子目标,以达到有效()各级部门和组织成员努力工作的一种有效管理方式。

A.计划

B.领导

C.组织

D.激励

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第4题

领导规范模式(领导参与理论)提出了选择领导方式的原则是()。

A.信息的原则

B.不接受型原则

C.冲突的原则

D.合理的原则

E.目标合适的原则

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第5题

领导规范模式领导参与理论提出了选择领导方式的原则是()。

A.信息的原则

B.接受型原则

C.冲突的原则

D.合理的原则

E.目标合适的原则

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第6题

对于管理能力开发的方法,领导匹配培训项目的理论基础是()。A领导生命周期理论B途径-目标理论C领

对于管理能力开发的方法,领导匹配培训项目的理论基础是()。

A领导生命周期理论

B途径-目标理论

C领导规范模式理论

D领导情境理论

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第7题

()从技术发展的角度,将电子政务看成是以现代的信息和通讯技术在政府领域的应用,以及由此带来的政府工作的流程再造乃至政府管理方式和制度的变革。

A.以电子行政(e-administration)为核心的战略模式

B.以电子服务(e-service)为核心的战略模式

C.以电子社会(e-society)为核心的战略模式

D.以上都不是

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第8题

贫乏型领导的管理方式只会导致失败。此题为判断题(对,错)。
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第9题

列举领导的三种功能,并做简要分析。

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第10题

根据本讲,针对不同的企业采取不同的管理方式、模式。()
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第11题

下面所列举的职能中,哪些属于管理者的特殊职能()

A.领导

B.计划

C.组织

D.执行

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