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[多选题]

职位分析所要研究的信息内容主要包括（)方面。

A.工作名称分析

B.工作内容分析

C.工作环境分析

D.工作条件分析

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发布时间：2022-12-02

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第1题

基于胜任力的培训需求分析，主要步骤包括（)。A价值观分析B职业锚分析C个人能力概述D职位概述

基于胜任力的培训需求分析，主要步骤包括()。

A价值观分析

B职业锚分析

C个人能力概述

D职位概述

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第2题

流行病学的主要研究方法包括()

A.理论性研究

B.描述性研究

C.实验性研究

D.分析性研究

E.以上均是

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第3题

职位评价主要包括（)步骤。

A.3个

B.4个

C.5个

D.6个

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第4题

聘任合同法定的必备条款主要包括以下哪些内容？（)

A.聘任合同的期限，职位及职责的要求

B.工资、福利

C.保险待遇

D.违反聘任合同的责任

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第5题

文献研究法是指查阅已有的资料来了解所要研究的对象的方法。()

文献研究法是指查阅已有的资料来了解所要研究的对象的方法。（)

A、错误

B、正确

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第6题

我国公务员制度对公务员职务自行免除的作出了明确规定，主要包括（)。

A.受到刑事处罚或劳动教养的

B.受到行政撤职或开除处分的

C.被辞退的

D.因机构变动失去职位的

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第7题

管理学所要研究的对象是()

A.管理方法

B.管理职能

C.一般规律

D.管理的基本规律

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第8题

霍桑试验主要研究哪几方面的关系()

A.工作条件

B.社会因素

C.组织关系

D.生产效率

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第9题

所谓选题，就是在选择毕业论文的论题，即在写论文之前，选择确定所要研究、论证的学术问题。选题可以反映出作者的研究方向。()

所谓选题，就是在选择毕业论文的论题，即在写论文之前，选择确定所要研究、论证的学术问题。选题可以反映出作者的研究方向。（)

A.错误

B.正确

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第10题

在进行某病的队列研究时，最初选择的队列组成是（)

A.具有所要调查该项因素的人

B.没有所要调查该项因素的人

C.具有该病家族史的人

D.患该病的病人

E.未患该病的人

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第11题

在不熟悉所要查找的课题内容的研究情况时，使用数据库的哪项功能能够较好的使我们掌握该问题的脉络和研究体系（)

A.分类导航

B.专业检索

C.期刊导航

D.在线帮助

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