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[主观题]

通过描述最难与之共事的人来测定领导风格的方法是_______。A.LPC B.领导 C.情景理论 D.外

通过描述最难与之共事的人来测定领导风格的方法是_______。

A.LPC

B.领导

C.情景理论

D.外因控制轨迹

E.强制权力

F.主导结构型

G.内因控制轨迹

H.1.9型管理

I.关心型

J.5.5型管理

K.吉赛利 L.9.9型管理

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发布时间：2022-12-04

更多“通过描述最难与之共事的人来测定领导风格的方法是_______。A.LPC B.领导 C.情景理论 D.外”相关的问题

第1题

菲德勒通过计领导者辨认与其融洽共事的员工来确定领导风格。此题为判断题(对，错)。

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第2题

在领导匹配培训项目中，领导情形取决于（)方面的因素。A领导与成员关系B任务结构C领导者地位D对

在领导匹配培训项目中，领导情形取决于()方面的因素。

A领导与成员关系

B任务结构

C领导者地位

D对最难共事者的认同值

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第3题

在领导匹配培训项目中，费德勒的调查显示，领导效率的高低取决于（)方面的因素。

A.领导情境

B.组织结构

C.目标模式优劣

D.对最难共事者的认同值

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第4题

通过严密监督来控制员工行为的领导风格增加了冲突的潜在可能性。（)

通过严密监督来控制员工行为的领导风格增加了冲突的潜在可能性。()

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第5题

依据菲德勒的观点，关系导向型领导者倾向于从消极的方面看待他们的最难共事者。此题为判断题(对，错)。

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第6题

首先对领导风格进行研究的人是()。

A.费德勒

B.豪斯

C.勒温

D.施密特

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第7题

首先对领导风格进行研究的人是( )。

A.勒温

B.坦南鲍姆

C.施密特

D.沙特尔

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第8题

描述对男女管理人员的领导风格进行区分应采取的不同方法。

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第9题

领导者在运筹时，最难处理的就是()的要素。

A.考虑决策目标的确立

B.组织决策方案的制订

C.负责决策方案的抉择

D.包揽与决策活动有关的所有事情

E.领导决策方案的实施

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第10题

组织的文化形象()。

A.标志着组织形象的特定风格

B.通过组织产品的质量、性能表现出来

C.实质上是指组织产品的包装与商标

D.仅由组织内人员的具体行为来体现

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第11题

菲德勒建议管理者识别下列哪一项来确定其领导风格？A．MPCB．LPCC．MPOD．MBO

菲德勒建议管理者识别下列哪一项来确定其领导风格？

A．MPC

B．LPC

C．MPO

D．MBO

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