重要提示:请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁!
查看《购买须知》>>>
首页 > 心理学> 青少年心理学
网友您好,请在下方输入框内输入要搜索的题目:
搜题
拍照、语音搜题,请扫码下载APP
扫一扫 下载APP
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

团体凝聚力的形成过程是一个______。

A.动态过程

B.静态过程

C.成员间的相互吸引或排斥

D.结合体

答案
查看答案
更多“团体凝聚力的形成过程是一个______。 A.动态过程 B.静态过程 C.成员间的相互吸引或排斥 D.结合体”相关的问题

第1题

团体凝聚力的发展从开始到最高水平的过程包括______。

A.形成阶段

B.冲突和极化阶段

C.冲突解决阶段

D.非常合作阶段

点击查看答案

第2题

发展学校体育团体凝聚力的途径是______。

A.明确并认同团体目标与成员角色

B.建立良好的团体规范

C.形成良好的师生关系

D.积极开展体育竞赛活动

点击查看答案

第3题

团体规模过大,人数太多容易产生的问题是:()

A.团体领导者难以关注每一个成员

B.成员直接沟通不易

C.团体凝聚力难以形成

D.影响成员的分享、交流

点击查看答案

第4题

刚进公司的几个大学生很自然地形成了一个团体,大家兄弟相待,一起解决各自遇到的难题,包括各自负责的经营工作。几年下来,这个团队的凝聚力很强,每个人都非常珍视这个团队。又过几年,这个团队的成员普遍得到较好的发展,但地位、收入等方面并没有形成多大的差距,然而大家却都感到团队的凝聚力没有以前那么强大了。造成松散的原因是什么?()

A团队成员的能力增强了,独立性提高了

B没有更高层次的目标推动。

C团队成员之间因工作繁忙而沟通太少

D没有及时吸收新的团队成员

点击查看答案

第5题

关于团体活动时间掌握不好容易产生的不良后果的说法不正确的是:()

A、团体持续时间太短,效果受影响

B、持续时间过长,成员易产生依赖

C、持续时间过长,领导者及参加者的时间、精力也不允许

D、团体持续时间太短不易形成良好的团体凝聚力

点击查看答案

第6题

在开展招聘工作、形成一个候选人团体之后,人力资源管理过程的下一步是决定谁能胜任工作。这一步被
称为()。

A.自然减员

B.解聘

C.甄选

D.上岗培训

点击查看答案

第7题

在群体形成五阶段模型的第二阶段的发展中,有什么样的规律?()

A、组成成员具有亲密关系

B、集团展示了凝聚力

C、社会团体内部经常发生冲突

D、工作执行任务

E、团体解散

点击查看答案

第8题

一个高凝聚力的团体的表现为:()

A.团体成员对团体认同感较强

B.团体成员有归属感、责任感、荣誉感、自豪感

C.团体中成员之间关系融洽和谐,有密切的情感联系

D.内部成员也能遵循团体的规范和目标,并有对团体做出贡献和履行义务的要求

点击查看答案

第9题

请将下面的几个研究领域与所需解决的主要相关问题联系在一起。 发展运动心理学 运动中的团体凝聚力 个性

请将下面的几个研究领域与所需解决的主要相关问题联系在一起。

发展运动心理学 运动中的团体凝聚力

个性运动心理学 运动员的心理障碍

教育运动心理学 运动技能的学习与记忆过程

临床运动心理学 随年龄和运动技能变化而发生的心理变化

认知运动心理学 锻炼中心理问题

运动损伤心理学 运动员的风格和思想对运动表现的影响

锻炼心理学 心理和行为的生理机制

体育社会心理学 运动员思考的内容对运动表现的影响

运动心理生理学 运动损伤的心理致因

点击查看答案

第10题

凝聚力越强,团体的生产效率越高。()
点击查看答案

第11题

Moreno是如何测量团体凝聚力的?

点击查看答案
下载APP
关注公众号
TOP
重置密码
账号:
旧密码:
新密码:
确认密码:
确认修改
购买搜题卡查看答案 购买前请仔细阅读《购买须知》
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《服务协议》《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
已付款,但不能查看答案,请点这里登录即可>>>
请使用微信扫码支付(元)

订单号:

遇到问题请联系在线客服

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
遇到问题请联系在线客服
恭喜您,购买搜题卡成功 系统为您生成的账号密码如下:
重要提示:请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁。
发送账号到微信 保存账号查看答案
怕账号密码记不住?建议关注微信公众号绑定微信,开通微信扫码登录功能
请用微信扫码测试
优题宝