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[主观题]

招聘工作的提出和确定开始于()。

A:招聘目标

B:招聘供给

C:招聘需求

D:招聘计划

答案
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更多“招聘工作的提出和确定开始于()。”相关的问题

第1题

()是以文字的方式对某一确定工作的任务、责任、工作条件和活动的概括。

A.工作职责

B. 工作细述

C. 人员招聘指南

D. 员工手册

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第2题

对招聘地点的选择、招聘渠道或方法的选择、招聘时间的确定等工作在以下()阶段完成。

A.确定招聘策略

B.征召

C.筛选

D.聘用与试用

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第3题

工作分析的目的在于()。
工作分析的目的在于()。

A、为招聘提供依据

B、为确定绩效考核标准提供信息

C、确定各岗位的胜任特征模型

D、为确定薪酬体系提供依据

E、提高员工对工作的满意度

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第4题

经济法这一特定概念的提出,开始于20世纪初的()。

A.日本

B.德国

C.法国

D.意大利

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第5题

我国的会计电算化工作开始于()年。A1979B1982C1983D1988

我国的会计电算化工作开始于()年。

A1979

B1982

C1983

D1988

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第6题

人员招募决策过程,实质上就是()

A、拟定人员补充政策;

B、吸引足够多的求职者;

C、选择适宜的招聘渠道;

D、确定称职的招募队伍

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第7题

招聘需由求通常是()提出的

A. 人力资源部门

B. 用人部门

C. 高层管理者

D. 一线员工

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第8题

制定招聘计划的主要依据有()。 A.招聘策略 B.招聘程序 C.人力资源规划 D.工作分析 E

制定招聘计划的主要依据有()。

A.招聘策略

B.招聘程序

C.人力资源规划

D.工作分析

E.招聘渠道

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第9题

行为锚定等级量表是一种()。
行为锚定等级量表是一种()。

A、关注员工工作行为的考核方法

B、图尺度法与关键事件法的结合

C、等级量表的设计开始于工作分析

D、关注员工工作结果的考核方法

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第10题

如果企业对人力资源的需求非常迫切,招聘工作应该立即开始,缩短准备工作和招聘过程()
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第11题

招聘需求信息发布的时间,方式,渠道以及范围是根据招聘计划来确定的。()
招聘需求信息发布的时间,方式,渠道以及范围是根据招聘计划来确定的。()

A、错误

B、正确

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