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[单选题]

()是指组织结构的建立以及组织工作的开展,都要有明确的目的,要能够使组织的每个部门和每一个组织成员所进行的工作都与实现组织的总体目标联系起来。

A.目标统一原理

B.分工协作原理

C.管理宽度原理

D.责权一致原理

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更多“()是指组织结构的建立以及组织工作的开展,都要有明确的目的,要能够使组织的每个部门和每一个组织成员所进行的工作都与实现组织的总体目标联系起来。”相关的问题

第1题

组织工作是根据组织的目标,考虑组织内外环境来建立和协调组织结构的过程。()

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第2题

组织工作就是在组织()确定的情况下,设计、建立并保持一种组织结构。

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第3题

明确信息组织的基本问题是做好信息组织工作的基础,在信息组织工作开展之前,首先要了解信息组织的目的与功能、做好信息组织工作应遵守的原则等基本问题。()
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第4题

组织工作过程的首要步骤是()

A.确立组织目标

B.分解目标,建立组织目标体系

C.划分组织的管理层次

D.划分组织的职能部门

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第5题

开展组织工作的首要环节应该是对组织内部的管理层次和职能部门进行划分。()

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第6题

信息组织的系统性原则要求我们,为了实现信息组织的目标必须注重信息组织工作的计划性和长期性以及与信息机构本身性质、特点和能力的适应性。()
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第7题

在一个组织中,其构成要素除了人之外,还有物、财、信息等,管理学意义上的组织,具有以下几点特征()。

A.组织是一个职务结构或职权结构

B. 组织是一个责任系统

C. 组织工作要充分考虑正式组织的影响

D. 组织工作要充分考虑非正式组织的影响

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第8题

国有企业人力资源规划的组织环境分析中外部环境是指企业开展经营活动所处的人口环境、政策环境、
法制环境、文化氛围、社会发展环境以及国家的经济支持能力和教育能力等。()

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第9题

下列建立项目监理组织工作的顺序是()。 A.形成各监理部门 B.明确监理目标 C.确定监理任务和工作 D.制

下列建立项目监理组织工作的顺序是( )。

A.形成各监理部门 B.明确监理目标

C.确定监理任务和工作 D.制定监理工作流程

E.绘制监理组织结构图 F.制定监理任务工作和职能分工表

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第10题

国有企业人力资源规划的组织环境分析中外部环境是指企业开展经营活动所处的人口环境、政策环境、法制环境、文化氛围、社会发展环境以及国家的经济支持能力和教育能力等。()
国有企业人力资源规划的组织环境分析中外部环境是指企业开展经营活动所处的人口环境、政策环境、法制环境、文化氛围、社会发展环境以及国家的经济支持能力和教育能力等。()

A.错误

B.正确

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第11题

组织的概念要从组织实体,组织工作和组织职能三个层面来理解。其中()是管理职能实现的基础

A.组织实体

B.组织的结构

C.组织的运行机制

D.组织的功能

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