A. 素质结构
B. 素质内容
C. 素质形式
D. 测评工具
第1题
A.再测方法
B.复本方法
C.对分法
D.准则效度
E.结构效度
第2题
A.内部效度
B.构思效度
C.效标效度
D.工作效度
第3题
为了保证胜任力模型的准确性,需要对所建构的胜任力模型进行效度检验,检验方法有()
A内容效度检验
B结构效度检验
C交叉效度检验
D构想效度检验
第4题
A.观念效度
B.内容效度
C.评价标准
D.标准关联程度
第5题
A.第一步
B.第二步
C.第三步
D.第四步
第6题
A.信度评估
B.效度评估
C.成本评估
D.质量评估
E.效率评估
第7题
第8题
A.测量在多大范围内包含了概念的含义
B.用来测量构念的变量与构念本身的一致性程度
C.测评结果与某种标准结果的一致性程度
D.重复测量同一研究对象时,得到相同研究结果的可能性
第9题
A.同时效度
B.预测效度
C.准则变量
D.测量工具
第10题
A.内容效度
B.准则效度
C.建构效度
D.折半信度
E.复本信度
第11题
A、可靠性
B、稳定性
C、一致性
D、正确性和有效性
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