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[主观题]

企业员工福利项目可享受集体购买的优惠或规模经济效应。()

企业员工福利项目可享受集体购买的优惠或规模经济效应。()

A.正确

B.错误

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更多“企业员工福利项目可享受集体购买的优惠或规模经济效应。()”相关的问题

第1题

企业员工福利项目对于营造、传递特定的企业文化和价值观以及展现企业形象没有贡献()
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第2题

WTO规定,发展中国家可享受一定范围的普惠制待遇及发展中国家成员的大多数优惠或过渡期安排。()
WTO规定,发展中国家可享受一定范围的普惠制待遇及发展中国家成员的大多数优惠或过渡期安排。()

A.错误

B.正确

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第3题

企业()是指企业自主决定向本企业员工提供的一些福利项目,但这里特指物质性福利。

A.员工福利

B.浮动奖金

C.自主福利

D.加薪福利

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第4题

非法定员工福利,是指企业依据法律规定必须建立的,在工资收入之外向雇员本人及其家属提供的一系列福利项目。()
非法定员工福利,是指企业依据法律规定必须建立的,在工资收入之外向雇员本人及其家属提供的一系列福利项目。()

A.正确

B.错误

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第5题

企业建立托儿所、浴室,设立医疗单位属于员工福利的哪一种()。

A.改善职工生活的项目

B.职工文化娱乐项目

C.提供各种经济性的福利服务项目

D.教育培训福利

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第6题

企业员工福利(项目)包括()。

A.环境优化类如舒适的办公环境等

B.员工认同类如成就奖励、长期供职奖励等

C.接触明星政要等机会

D.超绩效奖金

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第7题

企业员工福利(项目)包括以下()。

A.提供产品、物品和服务

B.提供培训教育发展类(譬如学费报销等)

C.家庭导向与关怀类

D.额外金钱收入类

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第8题

实施员工持股计划的最主要动因是()

A.创造员工福利

B.享受税收优惠

C.度过公司难关

D.抵御接管

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第9题

存货对制造业大部分企业来说是必需的,因为()。

A.保证企业不间断的生产对原材料等的需要,应有一定的储存量

B.满足产品销售批量化、经常化的需要,应有一定的储存量

C.保证企业均衡生产并降低生产成本,应有一定的储存量

D.避免或减少经营中可能出现的失误和意外事故对企业造成的损失,应有一定的储存量

E.零购物资价格较高,整批购买价格有优惠,处于价格的考虑,应有一定的储存量

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第10题

员工福利是薪酬体系的重要组成部分,是企业或其他组织以福利的或工资的形式提供给员工的报酬。

A.错误

B.正确

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第11题

享受税收优惠的高新技术企业,每年汇算清缴时应按照规定向税务机关提交企业所得税优惠事项备案表、高新技术企业资格证书履行备案手续,同时妥善保管备查资料。()
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