()提高组织运转绩效、使组织获得和增强竞争优势、维持组织有效运转的重要手段。
A、招聘
B、培训
C、甄选
D、评估
A、招聘
B、培训
C、甄选
D、评估
第2题
此题为判断题(对,错)。
第3题
GB./T19580《卓越绩效评价准则》和GB./Z19579《卓越绩效评价准则实施指南》的制定目的在于( )。
A.评定国家质量奖企业
B.引导组织追求卓越绩效,提高产品、服务和经营质量,增强竞争优势
C.要求企业规范和夯实其基础管理,确保产品和服务质量
D.获得国际承认
第5题
A、谋生不再是雇员参加工作的唯一动机,雇员希望在工作中获得更多的满足
B、教育水平的提高使雇员实现自我价值的愿望增强
C、随着法律与社会保障制度的完善,未达到自己的职业目标,雇员可能会辗转在不同的组织中从事多种职业
D、求职者依然是单纯的被选择对象,求职过程是个人与组织相互选择的过程
第6题
A.推进企业组织效率和经济效益的全面提高和发展
B.使员工的绩效得到不断提高
C.增强企业各级主观对本部门员工工作状况的了解
D.使企业管理系统运行更加顺畅
第7题
第8题
A.大幅降低物料总成本
B.提升存量管制绩效
C.各物料部门之间的沟通与合作获得改善
D.物料作业系统制度化与合理化,降低了管理费用
E.统筹供需,增强采购能力
第9题
A.指定由相应的管理层授权的人员,与其共同开展能源管理活动
B.向最高管理者报告能源管理体系绩效
C.在组织各层次上提高对能源方针、能源目标的认识
D.为建立、实施、保持和改进能源管理体系并获得能源绩效提供资源
第10题
A.有助于传承人类文化遗产。
B.有助于使学生在较短时间内获得较大量的系统的科学文化知识,提高教学效率。
C.有助于使学生获得感性知识和直接经验。
D.有助于组织教学活动,组织教学评价。