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[单选题]

组织行为学中,把胜任工作、好奇、对客观事物的操纵掌握、爱好活动及情感这类动机称为()

A.原始动机

B.优势动机

C.一般动机

D.习得动机

答案
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更多“组织行为学中,把胜任工作、好奇、对客观事物的操纵掌握、爱好活动及情感这类动机称为()”相关的问题

第1题

具体指胜任工作、好奇、对客观事物的操纵掌握。爱好活动及情感的动机是A.原始动机B.习得动机C.一般

具体指胜任工作、好奇、对客观事物的操纵掌握。爱好活动及情感的动机是

A.原始动机

B.习得动机

C.一般动机

D.特殊动机

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第2题

具体指胜任工作、好奇、对客观事物的操纵掌握、爱好活动及情感的动机是指一般动机。此题为判断题(对,错)。
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第3题

从应用的广度,可以把组织行为学的研究分成()

A.理论性研究

B.因果性研究

C.服务性研究

D.工作性研究

E.应用性研究

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第4题

研究组织行为学中的态度,尤为关注的是对工作与环境的态度。通常集中在()这几方面。

A.工作满意度

B.工作投入度

C.组织承诺

D.工作忍耐度

E.人济关系

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第5题

与工作/职位分析相比,胜任素质(模型)的特点是()。

A.以事为中心与起点

B.设置管理的最佳标准

C.设置最低标准

D.更适合低成本战略的组织

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第6题

在组织行为学中,把个人顺利完成某种活动所具备的心理特征称为能力。()
在组织行为学中,把个人顺利完成某种活动所具备的心理特征称为能力。()

A.正确

B.错误

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第7题

不属于组织行为学的局限性的是()

A.组织行为学所提出的理论和措施都以承认和维护私有制为前提

B.组织行为学所研究的对职工的满足都是以满足个人需要作为激励动机的根本

C.组织行为把人看成抽象的人

D.组织行为学提供的管理措施和研究方法具有更广泛的参考价值

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第8题

与胜任素质(模型)相比,工作/职位分析的特点是()。

A.设置管理的最佳标准

B.以事为中心和起点

C.更适合学习型组织

D.更具灵活性和柔性

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第9题

组织行为学中把基于群体成员共同特点而形成的群体称为()

A.任务型群体

B. 利益型群体

C. 友谊型群体

D. 正式群体

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第10题

组织行为学中把基于群体成员共同特点而形成的群体称为()。

A.任务型群体

B.同质群体

C.异质群体

D.正式群体

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