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[多选题]

研究组织行为学中的态度,尤为关注的是对工作与环境的态度。通常集中在()这几方面。

A.工作满意度

B.工作投入度

C.组织承诺

D.工作忍耐度

E.人济关系

答案
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更多“研究组织行为学中的态度,尤为关注的是对工作与环境的态度。通常集中在()这几方面。”相关的问题

第1题

组织行为学中研究的态度不包括下列哪个?()

A、工作满意度

B、工作投入

C、组织承诺

D、感知到的组织支持

E、员工敬业

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第2题

人类学对组织行为学的最大贡献是关于组织中群体行为的研究。()
人类学对组织行为学的最大贡献是关于组织中群体行为的研究。()

A.错误

B.正确

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第3题

组织行为学研究的基点是从组织的行为出发,研究个体、群体以及组织的活动方式,并对作中的个体行为、群体行为和组织绩效之间的关系进行研究。()
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第4题

在组织行为学的研究方法中,()是在现实的环境中对实际情景的研究。

A、理论性研究

B、案例分析

C、现场研究

D、实验室实验

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第5题

组织行为学中对组织文化、组织环境差异、劳动力多样化的研究大多是建立在()研究成果基础上的。
组织行为学中对组织文化、组织环境差异、劳动力多样化的研究大多是建立在()研究成果基础上的。

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第6题

组织行为学的产生最初源自于对劳动生产率与劳资关系的关注。()
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第7题

组织行为学领域关于组织文化的研究中,对其功能的考量主要体现在_____、_____两个部分。

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第8题

组织行为学研究的对象是()。

A.人的心理和行为的规律

B. 人在管理活动中运用的手段和技术等

C. 人的一般行为规律性

D. 组织的管理准则、管理规范和管理手段的基本问题

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第9题

组织行为学是关注人们在组织中做什么以及这些行为如何影响组织绩效。()
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第10题

不属于组织行为学的局限性的是()

A.组织行为学所提出的理论和措施都以承认和维护私有制为前提

B.组织行为学所研究的对职工的满足都是以满足个人需要作为激励动机的根本

C.组织行为把人看成抽象的人

D.组织行为学提供的管理措施和研究方法具有更广泛的参考价值

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第11题

组织行为学的研究范围是一定()中的心理与行为的规律性。

A.社会

B.家庭

C.组织

D.机关

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