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[单选题]

()是指组织领导层将权力较多地分散在整个组织中,使下级能够在一定的权限范围内,自主地决定问题,自行履行工作职责。

A.集权

B.极权

C.分权

D.领导

答案
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更多“()是指组织领导层将权力较多地分散在整个组织中,使下级能够在一定的权限范围内,自主地决定问题,自行履行工作职责。”相关的问题

第1题

公司本部将权力分散于各事业部,控制较多地是在事业部自身完成的,对事业部来讲实行的是分散控
制。()

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第2题

所谓分权,是指决策权在组织系统中较低管理层次的一定程度上的分散,组织的权力不是集中在某个成员,而是分散在组织内部。()
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第3题

分散采购则是将采购职能分布在整个组织内,由各个部门分别实现政府采购职能。()

分散采购则是将采购职能分布在整个组织内,由各个部门分别实现政府采购职能。()

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第4题

授权是指领导者通过与下属和员工共享信息沟通,通过为员工和下属提供更多的自主权,一达到组织目标的过程。通俗地讲,就是领导者根据具体情况,将某些方面的权力和责任授予给下级。()
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第5题

分权则是指把较多和较重要的决策权分散下放到组织的中下层次上。()
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第6题

()是只要组织达到一定规模,管理者就不可能直接地、面对面地组织和指挥全体员工的活动。时间与精力的限制要求他委托一些助手代理部分管理事务。

A、环境的变化

B、管理权力的分散

C、工作能力的差异

D、管理能力的分散

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第7题

领导层中各个方面、各个环节的职责分工、相互关系、权力划分和工作机构的设置是企业的( )。

A.管理组织

B.领导制度

C.管理体制

D.企业制度

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第8题

()是指与领导主体的职位相联系的正式职权以及领导主体从其上层和整个组织或群体各方面所取得的支持的程度。

A.职位权力

B.委任权力

C.天赋权力

D.强制权力

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第9题

在一个组织中,管理系统的权力分配要分散、均衡()
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第10题

静态环境是不存在的,组织外部的一切每时每刻都在发生着变化,这些变化必然要求组织对原先制定的计划作相应的调整。这是指()。

A、管理权力的分散

B、工作能力的差异

C、环境的变化

D、工作能力的变化

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第11题

()是指一个企业要确定一个最高的管理权力中心,由它统一指挥整个企业的生产、经营等活动的开展。

A.分级管理

B.组织计划

C.统一领导

D.组织目标

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