题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
提高员工知识、技能以及能力等各方面的资质，实现人力资源保值增值的过程，是指人力资源管理的（)
A、获取功能;
B、整合功能;
C、保持功能;
D、开发功能
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题目内容
（请给出正确答案）
A、获取功能;
B、整合功能;
C、保持功能;
D、开发功能
答案
更多“提高员工知识、技能以及能力等各方面的资质，实现人力资源保值增值的过程，是指人力资源管理的（)”相关的问题
第1题
A.提高员工适应变化的能力
B.实现组织的发展
C.实现个人的发展目标
D.补充和延续普通学校教育
第2题
()要求培训要根据企业经营和发展状况以及企业员工的特点来进行，既讲授专业技能知识和一般原理，提高受训者的理论水平和认识能力，又解决一些企业在经营管理中存在的实际问题，以提高企业的整体效益和管理水平。
A心态原则
B因材施教原则
C兴趣原则
D理论联系实际原则
第3题
A.培训
B.教育
C.开发
D.培养
第5题
A.在职培训
B. 指导性培训
C. 补救性培训
D. 服务技能技巧培训
第6题
A.正确
B.错误
第7题
A.自主化
B.活性化
C.个性化
D.俱乐部化
第8题
A.培训的主要目的是提高员工的素质
B.培训的主要目的是提高员工的绩效和有利于实现企业的目标
C.培训的直接任务是获得或改进与工作有关的知识、技能、动机、态度和行为
D.培训主要包括有计划的、有系统的各种努力
第9题
第10题
A.使培训工作满足企业的战略主题及组织文化的要求
B.能够满足员工不断更新知识技能，提高自身劳动力市场价值的要求
C.能够成功地转化为员工个人及群体的工作实践，从而提升组织绩效
D.使培训支出能够控制在预算范围内，在达成培训效果的情况下节约成本
