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简述问卷设计的基本程序？

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发布时间：2022-12-03

更多“简述问卷设计的基本程序？”相关的问题

第1题

对绩效指标效度的测量以专家咨询为测量方法，主要程序包括（)。

A.确定问题，设计问卷

B.确定专家人选

C.通过各种形式发放问卷

D.以上都包括

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第2题

问卷设计中明确概念的基本途径是（)。

A.提出假设

B.直接测量

C.高级尺度

D.转化理由

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第3题

问卷设计中明确概念的基本途径是（)。

A.高级尺度

B.转化理由

C.直接测量

D.提出假设

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第4题

简述行政程序的基本制度。

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第5题

简述植物检疫的基本程序。

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第6题

采暖设计的基本程序是什么？

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第7题

政策方案规划的基本程序包括（）。

A.政策目标的确定

B.备择方案的设计

C.政策方案的评估

D.政策方案的优选

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第8题

行政决策的基本程序

A.调查研究，发现问题

B. 科学预测，确定目标

C. 科学设计，拟定方案

D. 综合评价，选择方案

E. 实施检验，调整完善

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第9题

车辆评估的基本程序包括（)。

A搜集和整理有关资料

B设计评估实施方案

C评定与估算

D核对评估值

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第10题

以下表述正确的有()。

A.督导应了解本饭店使用哪些基本的招聘程序

B. 人力资源部应帮助督导设计和完成恰当的培训项目

C. 督导应向人力资源部推荐招聘渠道

D. 督导无需参与面试

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第11题

工作岗位分析程序准备阶段的具体任务之一是根据（)的总目标、总任务，对企业各类岗位的现状进行初步了解，掌握各种基本数据和资料。

A:确定岗位调查目的

B:工作岗位分析

C:设计岗位调查

D:工作岗位调查

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