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[单选题]

实际评价评价活动中,人们往往是使用_________评价方法。

A.量化

B.质性和量化结合

C.质性

D.他人

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更多“实际评价评价活动中,人们往往是使用_________评价方法。”相关的问题

第1题

幼儿园社会教育活动的评价者的目的,决定着评价体系的使用、评价方法的选择、评价结果的处理和解释,决定着幼儿社会性发展评价工作的实际效益。()
幼儿园社会教育活动的评价者的目的,决定着评价体系的使用、评价方法的选择、评价结果的处理和解释,决定着幼儿社会性发展评价工作的实际效益。()

A.错误

B.正确

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第2题

学前儿童语言教育评价主要包括()。

A.对教师设计活动能力的评价和对教师在活动中语言使用规范性的评价

B.对儿童语言学习行为的评价和对教师语言教育行为的评价

C.对儿童语言学习行为的评价和对教师在活动中语言使用规范性的评价

D.对儿童语言发展的评价和对教师设计活动能力的评价

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第3题

根据佛鲁姆的期望理论,面对同一种需要及满足同一种需要的活动,有的人情绪高昂,有的却无动于衷,原因是()。

A、人们在工作中的积极性或努力程度不一样

B、人们对作为比较对象的他人所得的感觉不同

C、不同的人对管理方式的要求不同

D、人们对从事这项活动能够得到的满足以及自己能否胜任这项工作的评价和自我评价不同

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第4题

教育评价集团的实态指()

A.行政管理

B. 学校所处的物理及社会环境

C. 班级、年级集团、教师集体和学校状况

D. 实际的教学活动

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第5题

什么叫内涵房地产价值评价法,在实际应用中它还存在着什么问题?
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第6题

​由美国安全专家格雷厄姆和金尼提出的作业条件危险性评价法是一种简便易行的衡量人们在某种具有潜在危险的环境中作业危险性的半定量评价方法。请论述该方法的内涵及其计算方法。

由美国安全专家格雷厄姆和金尼提出的作业条件危险性评价法是一种简便易行的衡量人们在某种具有潜在危险的环境中作业危险性的半定量评价方法。请论述该方法的内涵及其计算方法。

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第7题

1947年,世界卫生组织的宪章中首次提出健康的三维概念,这一概念从哪三个方面评价人们的健康状态?()

A.生活条件

B.生理

C.心理

D.职业

E.社会功能

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第8题

心理测验和智力测验一直是人事评价中的两种主要方法随着研究和应用的深入发展,人们发现结构化面试的信度和效度更高,特别是预测效度。()
心理测验和智力测验一直是人事评价中的两种主要方法随着研究和应用的深入发展,人们发现结构化面试的信度和效度更高,特别是预测效度。()

A.正确

B.错误

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第9题

心理测验和智力测验一直是人事评价中的两种主要方法随着研究和应用的深入发展,人们发现结构化面试的信度和效度更高,特别是预测效度。()
心理测验和智力测验一直是人事评价中的两种主要方法随着研究和应用的深入发展,人们发现结构化面试的信度和效度更高,特别是预测效度。()

A.正确

B.错误

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第10题

()是指在一定教育价值观的指导下,依据确立的教育目标,通过使用一定的技术和方法,对所实施的各种教育活动教育过程和教育结果进行科学判定的过程。

A.教育评价

B.终结性评价

C.手段目标评价

D.形成性评价

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第11题

政治文化是()等历史和现实的总和。

A.人类政治生活中的主观意识范畴

B.是人们对有关政治方面的信仰、理论感情、情绪、评价和态度

C.自然环境和社会环境

D.社会制度和法律规范

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