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[多选题]

下列选项属于绩效管理技巧的有（)。

A.统一团队目标

B.坚持人本管理

C.鼓励员工参与

D.实施有效沟通

答案

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发布时间：2022-12-05

更多“下列选项属于绩效管理技巧的有（)。”相关的问题

第1题

下列选项属于公文筐测验缺点的是()

A.不能用于培训、提高管理人员的管理技巧

B.编制成本较高

C.评分比较困难

D.考官很难对应聘者实际当中与他人交往的能力和人际协调能力直接进行判断和评价

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第2题

下列选项属于开拓国际市场时要考虑的因素的有( )。

A.进入目标市场的目的

B.所需政策和资源配置

C.进入市场的渠道选择

D.可追踪绩效的控制系统

E.时间表

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第3题

下列属于绩效管理目的的有（)

A.战略目的

B.管理目的

C.信息传递目的

D.组织维持目的

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第4题

下列选项属于考官面试技巧的是 ()

A.提问

B. 倾听

C. 观察

D. 评价

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第5题

下列选项属于利用公众心理方式策划技巧的是（)

A.利用好奇心

B.随机应变

C.人性弱点

D.分秒必争

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第6题

下列选项中，哪一个技巧属于戏曲舞蹈中的舞蹈特征？（）

A.技巧性动作具有民间杂耍的特色。

B.技巧性动作几乎没有。

C.技巧性动作具有民间舞蹈特色。

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第7题

下列选项中，属于工程项目承包的内容有（)

A.可行性研究

B.工程勘察

C.工程施工

D.项目管理

E.项目设计

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第8题

下列选项中，属于软管理的有()

A.机构组织

B.教育

C.培训

D.提高员工的归属感

E.薪酬

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第9题

管理技巧指为达到要求绩效水平而具备的计划、组织、执行、控制及评价的能力与技巧。（)

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第10题

下列选择中，属于员工福利特点的选项有()

A.集体性

B.均等性

C.补充性

D.有限性

E.差别性客户关系管理课件

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第11题

下列选项中属于范围就更控制的工具和方法是（）。

A.项目范围变更控制系统

B.检查表

C.绩效测量

D.范围计划调整

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