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[多选题]

集体中那种在()高度相容的人际关系，是集体中最有深远性的凝聚力量和发展动力。

A.心理上

B.情感上

C.道德上

D.知识上

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发布时间：2022-12-03

更多“集体中那种在（)高度相容的人际关系，是集体中最有深远性的凝聚力量和发展动力。A、心理上B、情感上”相关的问题

第1题

关系双方的情绪已经恶化到难以相容的地步，这种状态是人际关系的()状态。

关系双方的情绪已经恶化到难以相容的地步，这种状态是人际关系的（)状态。

A.和谐

B.冲突

C.不平衡

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第2题

议会内阁制的基本原则有：

A.议会主权原则

B.两院制原则

C.内阁集体负责或连带责任原则

D.立法与行政之间的相容原则

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第3题

在群体发展中，成员依赖领导，缺乏坦然自主的人际关系发生在群体发展的()

A.集力阶段

B.组织阶段

C.形成阶段

D.成熟阶段

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第4题

以下关于敏感性训练的说法错误的是（）。

A.要求学员在小组中就个人情感等进行坦率、公正的讨论

B.目的是为了提高学员对自己的行为和他人行为的洞察力

C.常采用集体住宿训练、小组讨论、个别交流等活动方式

D.适用于组织发展训练，不适用于晋升前的人际关系训练

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第5题

在控制器的控制信号中，相容的信号是可以相互替代的信号。()

在控制器的控制信号中，相容的信号是可以相互替代的信号。（)

A、错误

B、正确

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第6题

可通过集体内的相互助长，树立患者战胜疾病的信心，迅速掌握心理行为治疗技术，并能在同病相怜的病

友集体中充分表达、发泄内心痛苦等。此种心理干预形式是：

A．教育性干预

B．治疗性干预

C．个别心理行为干预

D．集体心理行为干预

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第7题

人力测评中了解人际关系能力最有效的方法是（）。 A．集体面试B．资历审核 C．文件筐测验

人力测评中了解人际关系能力最有效的方法是（）。

A．集体面试

B．资历审核

C．文件筐测验

D．无领导小组讨论

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第8题

根据“社会人”的人性假设，下面说法正确的是()。

A.驱使人们工作的最大动力是经济因素

B.管理人员应该把工作重点放在如何提高员工绩效上

C.管理人员除了要注意管理职能，还要注意人际关系等问题

D.个人奖励比集体奖励更重要

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第9题

公共选择学派的代表人物布坎南认为，任何社会都是道德集体、道德个体与道德政府三种人际关系模式的某种比例混合体。()

公共选择学派的代表人物布坎南认为，任何社会都是道德集体、道德个体与道德政府三种人际关系模式的某种比例混合体。（)

A.错误

B.正确

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第10题

敏感性训练法又称T小组法，这种方法主要适用于（)。

A.组织发展训练

B.晋升前的人际关系训练

C.中青年管理人员的人格塑造训练

D.新进人员的集体组织训练

E.外派工作人员的异国文化训练等

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第11题

A，B为两个互不相容事件，则下列各式中错误的是()。

A，B为两个互不相容事件，则下列各式中错误的是（)。

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