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[判断题]

从管理他人到管理“管理者(主管)”聚一群有情有义的人,干一件有价值有意义的事()

答案

更多“从管理他人到管理“管理者(主管)”聚一群有情有义的人,干一件有价值有意义的事()”相关的问题

第1题

主体责任三原则()

A.将服务客户的需求在主管级以下完成

B.从组织架构设计入手,组织架构是最重要的生产力

C.一线管理者要参与工作分析和活动策划

D.接受、理解、有意识的运用公司的管理思想和管理法则

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第2题

从最高管理者到实际工作人员的等级层次的数量是指()

A.管理层次

B.管理跨度

C.管理部门

D.管理职责

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第3题

职场工作1年时,职业周期要完成的转型是()

A.从校园到职场转型

B.从依赖期到独立期转型

C.从独立期到管理他人转型

D.从管理他人到管理团队转型

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第4题

管理者是指那些能够影响他人并拥有管理权力的人。()

管理者是指那些能够影响他人并拥有管理权力的人。()

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第5题

“管理是通过他人把事情做好”,管理者,既管事又管人()
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第6题

管理者与员工的区别,包括以下如些()

A.员工接受管理而管理者管理下属

B.员工通过个人完成工作而管理者通过他人完成工作

C.员工强调个人业绩而管理者注重团队业绩

D.员工接受公司价值观而管理者认同并传扬公司价值观

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第7题

下列句子中没有语病的一项是()

A.这项基金,是对公益林管理者发生的管理、抚育、保护和营造等支出给予一定的补助的专项资金。

B.六年间,我国航天技术完成了从单舱到三舱,从无人到有人,从“一人一天”到“两人五天”的地步。

C.目前,我市已做出规划,通过优惠的政策和到位的服务,多方引进资金,开拓经济发展的新途径。

D.那些在各条战线上以积极进取、不折不挠对待生活和工作的人,不是我们尊敬和学习的对象。

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第8题

电梯使用管理者(指具有电梯管理权利和义务的单位或个人)按照“谁所有谁负责、谁共有谁负责、谁主管谁负责”的原则确定。未落实电梯使用管理者的电梯,不得投入使用。()
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第9题

组织沟通的一个层面是主管与员工之间的沟通,下列说法正确的是 ()

A.管理者与员工的切实交流体现了企业以人为本的管理思想

B.管理者的职责是下达命令

C.管理者应当聆听员工意见

D.反馈的重要性不应当被忽视

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第10题

管理者是指从事管理活动的人,即在()中担负对他人的工作进行计划、组织、指挥、协调和控制等工作以期实现()目标的人。

A.公司、公司

B.组织、组织

C.团队、团队

D.部门、部门

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第11题

()是使各级管理者在不同的部门的不同主管位置或非主管位置上轮流工作,以使其全面了解整个组织的不同工作内容,得到各种不同经验,为今后在较高层次上任职打好基础。

A.职务轮换

B.管理培训

C.挂职锻炼

D.职务培训

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