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题目内容
（请给出正确答案）
A.能够使企业提高年度绩效
B.为员工考评、晋升提供了依据
C.能够分出职务的高低、职位的优劣
D.有利于员工“量体裁衣”地制定职业生涯规划
E.是进行各类人才供给和需求预测的重要前提
答案
更多“以下关于工作岗位分析的说法正确的有（)。（2008年5月三级真题)A．能够使企业提高年度绩效B．为员”相关的问题
第3题
A.有利于工作绩效促进
B.支持扁平型组织结构
C.有利于工作岗位变动
D.能引导员工自我提高
E.有利于管理人员的角色转变
第4题
关于工资结构比例说法错误的是()。(2004年11月二级真题)
A．高级管理人员的工资结构中浮动工资应占较大比重
B．在设计中要重点考虑不同工作性质和不同工资等级之间的差别
C．对企业绩效直接影响越小的岗位，其工资结构中固定工资的比重也应当越小
D．不同行业的同一类型的工作岗位的工资结构也会因行业特点的不同而有所区别
第5题
A．要遵循明确任务目标的原则
B．岗位应以事.物为中心设置
C．因人设岗是设置岗位的基本原则
D．组织中的岗位设置是由该组织的领导决定的
E．岗位的权限是赋予岗位员工对人.财.物的支配使用权
第6题
下列说法不正确的是
A．月经期不从事重体力劳动
B．产前检查按劳动工时计算
C．两次以上流产史的女职工一定要调离有可能导致流产的工作岗位
D．产假90日；难产增加15日
E．哺乳期不得安排夜班及加班
第8题
A.劳动者享有平等就业和选择职业的权利
B.用人单位应当只招聘名校毕业生以使公司利益最大化
C.男性在任何工作岗位上都天生的具有女性无可比拟的优势
D.面对就业歧视，大学生无计可施，只能被动就业
第9题
A.委托人可以是信托财产的非法所有者
B.委托人不需要具有完全民事行为能力
C.委托人对国籍有要求
D.委托人可以是一个人，也可以是数人
第10题
以下关于本票说法错误的是()。
A．本票的出票人是绝对的主债务人
B．本票是无条件支付的承诺
C．本票只能一式一份
D．本票有三个基本当事人
第11题
以下关于外汇市场的说法中，错误的是()。
A．国际外汇市场是全日制市场
B．国际外汇市场主要是无形市场
C．主要交易货币有美元、欧元、日元
D．以场内交易为主
