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[单选题]

区别不同的人力资源个体和总体的最关键因素是()。

A.人口数量

B.人口再生产状况

C.人力资源质量

D.人口年龄

答案
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更多“区别不同的人力资源个体和总体的最关键因素是()。A、人口数量B、人口再生产状况C、人力资源质量D、”相关的问题

第1题

人力资源结构,是指一个国家或地区的人力资源总体在不同方面的分布或构成。从总体上看,分为自然结构和经济结构两大方面。()
人力资源结构,是指一个国家或地区的人力资源总体在不同方面的分布或构成。从总体上看,分为自然结构和经济结构两大方面。()

A.错误

B.正确

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第2题

关系中的主码()。

A只能由一个可区别实体集合中不同个体的属性组成

B可能由一个或多个可区别实体集合中不同个体的属性组成

C必须由多个可区别实体集合中不同个体的属性组成

D是由用户任意指定的

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第3题

人力资源区别于其它资源最本质的特征是()。

A.时效性

B.增值性

C.社会性

D.能动性

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第4题

简单分组和复合分组的区别在于()。

A. 分组数目多少不同

B. 分组标志的性质不同

C. 总体的复杂程度不同

D. 分组标志多少不同

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第5题

()是把总体划分成不同组别或层别,然后再在其中随机抽取个体而得出的样本。

A.随机概率样本

B.分层随机样本

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第6题

下面关于“个体指数”的说法正确的是()。

A.是反映个别现象数量变动的相对数

B.是反映全部现象总体数量变动的相对数

C.是反映复杂现象总体数量变动的相对数

D.按其计算方法和计算公式的不同,分为综合指数和平均指数

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第7题

瑞典植物学家H.Gams的第二级层片相应于()。

A.一个群落中一个种的个体的总体

B.同一生活型的不同种类植物的总体

C.不同生活型的不同种类植物的总体

D.相同生态位的不同种类植物的总体

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第8题

()说明了人力资源开发目标的多元性

A.社会发展需要的多元化

B.不同员工的发展需求不同

C.个体发展需求的多元化

D.员工的发展需求可能改变

E.现有培训机构的多元化

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第9题

个体间存在着不同程度的差异,这些差异往往有时表现为个体区别于他人的闪光点。()
个体间存在着不同程度的差异,这些差异往往有时表现为个体区别于他人的闪光点。()

A.正确

B.错误

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第10题

以下说明了人力资源开发目标的多元性的有()

A.社会发展需要的多元化

B.不同员工的发展需求不同

C.个体发展需求的多元化

D.员工的发展需求可能改变

E.现有培训机构的多元化

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第11题

()是个体素质结构中的一个重要内容,是个体发展和事业成功的关键因素。

A.基本素质

B.技能情况

C.道德素质

D.心理素质

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