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[单选题]

长期计划一般是指计划期限在:().

A.20年以上的计划

B. 10年以上的计划

C. 5年以上的计划

D. 3年以上的计划

E. 2年以上的计划

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更多“长期计划一般是指计划期限在:().”相关的问题

第1题

长期计划是指期限在三年以上的计划。()
长期计划是指期限在三年以上的计划。()

T.对

F.错

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第2题

按计划期限的长短分类,行政计划可分为长期计划、中期计划和短期计划。其中,中期计划一般为期()年,是根据长期计划提出的战略目标知要求,并结合计划期内的实际情况制定的。

A.1年以下

B.1-5年

C.5-10年

D.10-20年

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第3题

旅游经济发展长期计划一般期限至少在()

A.2年以上

B.3年以上

C.5年以上

D.10年以上

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第4题

物流企业人力资源规划的期限在2-5年的称为长期计划。()
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第5题

长期计划一般是指几年以上的计划:

A.3年

B. 5年

C. 7年

D. 10年

E. 12年

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第6题

下列关于长期规划和短期规划的说法中,正确的是_______。A.长期规划的一般期限是5~10年B.短期规划

下列关于长期规划和短期规划的说法中,正确的是_______。

A.长期规划的一般期限是5~10年

B.短期规划的一般时限是3—5年

C.长期规划易受组织业务流程和管理体制的影响

D.短期规划通常考虑系统应用层面的开发计划

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第7题

电力企业长期计划一般是指()或者更长时间的电力发展计划。

A.5年

B.8年

C.12年

D.15年

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第8题

长期计划一般指:()

A.1年以上的计划

B. 2年以上的计划

C. 2年以上的计划

D. 5年以上的计划

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第9题

下列关于土地利用计划的认识正确的是()A土地利用长期计划的计划期一般在20年以上B中期计划的计

下列关于土地利用计划的认识正确的是()

A土地利用长期计划的计划期一般在20年以上

B中期计划的计划期一般为十年

C目前,我国的土地利用长期计划是通过编制土地利用总体规划来体现

D长期计划是实现计划管理的基本形式

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第10题

人力资源计划可分为长期计划、中期计划和短期计划。长期计划是对企业总体安排、方向的概括说明,一般在()。

A.一年以上

B.五年以上

C.十年以上

D.二十年以上

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第11题

撰写工作计划时计划期限一般在五年以上。()

撰写工作计划时计划期限一般在五年以上。()

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