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[多选题]

以下哪些假期类型属于全薪假（）

A.哺乳假

B.陪产假

C.调休假

D.产假

E.丧假

答案

哺乳假陪产假调休假丧假

发布时间：2024-03-24

更多“以下哪些假期类型属于全薪假（）”相关的问题

第1题

下列哪个假期期间，可享受全薪（）

A.法定节假日、年假、全薪病假、婚假

B.哺乳假、产前检查假、护理假

C.公益假、丧假、探亲假、调休假

D.产假、工伤假、病假

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第2题

公司假期分有薪假，无薪假，以下哪种假期不属于全薪假（）

A.年假

B.病假

C.工伤假

D.产假

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第3题

以下属于全薪假的是（）

A.产假

B.陪产假

C.婚假

D.丧假

E.病假

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第4题

转正员工可享受以下假期：（）。

A.公众假期

B.年假

C.婚假

D.丧家

E.病假

F.产假

G.哺乳假

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第5题

全薪发放的有哪些假期（）

A.婚假

B.丧家

C.病假

D.年假

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第6题

下列哪些假期或加班由部门初审后，相关材料报人力资源部审批（）

A.超过三个工作日的事假

B.超过一个月以上的病假

C.超过十天（含）的年休假

D.哺乳假、丧假

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第7题

为保护女职工权益，女职工在生育子女期间，可享受的假期不包含以下哪个假别（）

A.生育产假

B.带薪事假

C.哺乳时间

D.产前检查与孕妇培训假

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第8题

请假流程中以下需要上传附件的假期类别是（）

A.婚假/病假/产假/陪产假/工伤假/丧假/育儿假

B.婚假/病假/产假/陪产假/工伤假/丧假/育儿假/哺乳假

C.婚假/病假/产假/陪产假/工伤假/丧假/育儿假/产检假

D.婚假/病假/产假/陪产假/工伤假/丧假/育儿假/哺乳假/产检假

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第9题

根据《考勤与假期管理制度》中女职工产假期满，可申请哺乳假至婴儿一周岁。上班时间，每天给予1小时哺乳时间。()

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第10题

那些员工不能享有生理假（）

A.男性员工

B.孕妇

C.哺乳假期的女员工

D.表现不好的女员工

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第11题

分娩后的女员工可按国家及地方相关规定申请哺乳假，经批准后每个工作日可享受（）的哺乳假期

A.0.5小时

B.两小时

C.一小时

D.1.5小时

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