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[主观题]

根据《女职工劳动保护特别规定》要求,女职工生育享受()天产假。

A.60

B.70

C.90

D.98

答案
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更多“根据《女职工劳动保护特别规定》要求,女职工生育享受()天产假。”相关的问题

第1题

2012年4月通过的《女职工劳动保护特别规定(草案)》中将女职工生育享受的产假由90天延至()天。

A、92

B、94

C、96

D、98

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第2题

根据1988年6月国务院通过的《女职工劳动保护规定》,女职工生育产假至少为()。

A.60天

B.75天

C.90天

D.120天

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第3题

根据1988年6月国务院通过的《女职工劳动保护规定》,多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假()。

A.10天

B.15天

C.30天

D.45天

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第4题

全民所有制工业企业的职工是企业的主人,职工的合法权益受法律保护。根据企业法的规定,职工的权利有()。

A.参加企业民主管理,对企业的生产和工作提出意见和建议的权利

B.依法享受劳动保护、劳动保险、休息、休假的权利

C.向国家机关反映真实情况,对企业领导干部提出批评和控告的权利

D.女职工有按照国家规定,享受特殊劳动保护和劳动保险的权利

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第5题

《劳动法》规定,国家对()实行特殊劳动保护。

A.未成年工

B.童工

C.女职工

D.青少年

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第6题

我国企业生育保险开始于()。

A.1951年《中华人民共和国劳动保险条例》

B.1955年《关于女职工生育假期的规定通知》

C.1988年《女职工劳动保护规定》

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第7题

1988年7月21日,国务院颁布的《女职工劳动保护规定》,女职工产假由原来56天增加至()。

A.90天

B.120天

C.85天

D.100天

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第8题

《女职工劳动保护规定》中规定:禁止安排女职工从事矿山、井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他女职工禁忌从事的劳动。()
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第9题

单-小王在某单位入职不到一个月即发现自己怀孕,所在单位的以下做法中错误的是()

A.禁止其从事法律禁止女职工从事的劳动

B.由于小王不能胜任原工作,单位与其解除劳动关系

C.减少小王工作时间

D.根据小王身体状况调整工作岗位完全正确

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第10题

国家对()实行特殊劳动保护。

A、女职工

B、成年工

C、农民工

D、残疾人工

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第11题

《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定,用人单位不得安排()人员从事使用有毒物品作业。

A.未成年人

B.孕期的女职工

C.哺乳期的女职工

D.在校学生

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