更多“《卓越绩效评价准则》（）标准内容包括领导、战略、顾客与市场、（）、过程管理、（）和（）七大类目的要求。”相关的问题
第1题
《卓越绩效评价准则》中领导三角形包括（）。
A.操作工人应承担责任，接受处罚
B.采购人员应负主要责任
C.进货检验人员应受处罚
D.应分析原因，再定责任和措施
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第2题
《卓越绩效评价准则》国家标准主体内容，共包括6个过程和6类结果。（)
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第3题
卓越绩效评价准则框架模型图中显示，“领导”决定和掌控着组织()。
A.组织的经营绩效
B.前进的方向
C.业绩完成情况
D.企业的战略规划
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第4题
《卓越绩效评价准则》框架中，“领导”应掌控组织的方向，并密切关注（）
A.员工工作过程
B.新型管理工具
C.组织的外部资源
D.经营结果
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第5题
《卓越绩效评价准则》与GB／T19000族标准都是质量管理领域的标准。（)
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第6题
《卓越绩效评价准则》中战略类目包括______和______。
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第7题
《卓越绩效评价准则》与GB／T19000族标准都能帮助组织提高质量管理水平。增强竞争能力。（)
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第8题
对《卓越绩效评价准则》标准的作用，可形容为______。
A.听诊器
B.诊疗仪
C.方向盘
D.仪表盘
E.组织规划的设计图
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第9题
GB/T19580—2004《卓越绩效评价准则》国家标准的主体内容是()。
A.术语和定义
B.评价要求
C.规范性引用文件
D.范围
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第10题
卓越绩效评价准则中，有关过程的类目包括4.1，4.2，4.3，4.5，4.6。（)
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第11题
《公共服务卓越绩效评价准则》中标准2战略规划是评价组织的（）的制定、部署及其进展情况。
A.长远目标
B.战略目标
C.长远规划
D.战略规划
E.方针战略
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