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[多选题]

暑假、病假的管理以下哪些是正确的()

A.申请病假的护理人员,应出具医疗机构的疾病诊断证明

B.科室应对发生疾病的护理人员提供相印的人文关怀

C.原则上休暑假不能超出自己应有假期,特殊情况可以休别人的暑假

D.由于个人原因或者科室工作原因未能休假的,科室统一上报医院申请补贴

答案

ABD

更多“暑假、病假的管理以下哪些是正确的()”相关的问题

第1题

根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,职工不能享受当年年休假的是()。

A.已享受40天寒暑假的

B.累计工作满5年,当年请病假累计1个月的

C.累计工作满20年,当年请病假累计3个月的

D.请事假累计10天且单位按照规定不扣工资的

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第2题

以下关于停复飞及病假记录编辑修改的说法哪些是正确的()

A.任何人都可随时进行记录编辑修改

B.操作者可修改自己账号录入的停复飞及病假记录

C.操作者在登记日期当天,可修改自己账号录入的停复飞及病假记录

D.操作者可删除当天自己账号录入的停复飞及病假记录

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第3题

原则上不允许管理员工在春节、中秋等法定节假日请休以下哪种类型的休假()

A.事假

B.病假

C.工伤假

D.婚假

E.年假

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第4题

在保姆费的发放过程中,以下哪些情况出勤不满15天的,当月不得发放保姆费()

A.病假

B.事假

C.产假

D.出差

E.离职

F.工伤

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第5题

依据《第一资产考勤管理作业标准》,职员有下列哪些情形,不享受当年的年休假()

A.职员依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的

B.累计工作满1年不满10年的职员,请病假累计2个月以上的

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第6题

影城员工以下哪些假期需要折算餐补()

A.探亲假

B.工伤假

C.产假

D.带薪病假

E.年假

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第7题

厂纪厂规管理规定中员工病假申请需有哪些资料证明()

A.病历本、请假单、发票

B.病历本、医生证明、请假单

C.医生证明、发票、请假单

D.请假单、病历本、医生证明、发票

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第8题

南京小升初,显示的教学点不合适怎么办【以下说法是否正确】 坐席答复;我们目前安排的教学点就是暑假班对应的教学点。如果家长觉得教学点不合适,可以随时在APP上转班到其他教学点。选定了教学点后,我们后期安排暑假课程会安排在家长所选的教学点()
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第9题

请假达30天的年度,不享受当年度年终奖,但统计请假时间时不包含以下哪些情形()

A.病假

B.工伤医疗假

C.请结婚假时超出法定期限的事假

D.请产假后因照料婴儿续请的事假

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第10题

西安小升初老生续报相关事项同步:【以下说法是否正确】1、对外统一口径:没有暑假班,只是能力衔接班2、家长有任何问题直接咨询自己的家庭顾问老师()
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第11题

以下对辅导老师说法正确的是()

A.暑假无时不刻不在辅导你,有问题马上回复

B.专属辅导老师不管哪个年级的题目,只要是不懂都可以解答

C.报名每科都会分配1名辅导老师,督促到课,做学习规划,追踪学习,有疑问可以解答

D.辅导老师每天都在,随时都可以回复答疑

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