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[多选题]

公司对违反劳动纪律的行为实行相应的负激励。以下不属于负激励的是()

A.警告

B.严重警告

C.减发奖金

D.降级或撤销职务

E.开除(无条件解除劳动关系)

答案

ABCDE

更多“公司对违反劳动纪律的行为实行相应的负激励。以下不属于负激励的是()”相关的问题

第1题

为确保公司的良好工作秩序,对违反公司规章制度的员工,公司将根据违纪的程度给予相应的纪律处分,处分分为()

A.批评、通告、小过、大过

B.批评、负激励、小过、大过

C.批评、通告、大过、解除劳动合同

D.通告、小过、大过、解除劳动合同

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第2题

对不遵守劳动纪律的员工进行处罚是()。

A.正激励

B.负激励

C.按需激励

D.物质激励

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第3题

站内发生违反禁令行为,站长未参与或未指使他人参与的,按照履行管理责任不到位依规解聘站长职务;委托管理站站长同时为受托公司法人代表的,需同时解除委托管理合同。对明知他人违反禁令、知情不报的员工,第 1 次查实,按照违反劳动纪律扣减薪酬()元;第 2 次查实,按照违反劳动纪律扣减薪酬()元

A.1000 3000

B.1000 2000

C.2000 4000

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第4题

一般违纪行为指员工违反的行为()

A.公司规章制度

B.劳动纪律

C.性质和情节严重

D.给公司造成经济损失低于2000元

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第5题

依据《中国南方电网有限责任公司电力安全工作规程》,专责监护人的安全责任是()。

A.监督被监护人员执行本规程和现场安全措施,及时纠正不安全行为

B.工作前对被监护人员交代安全措施,告知危险点和安全注意事项

C.及时发现并制止被监护人员违章指挥,违章作业和违反劳动纪律的行为

D.明确被监护人员,监护范围和内容

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第6题

违反下列()劳动纪律,予以相应罚款处理

A.工作时间干私活

B.工作期间不按规定穿戴劳保护具或厂服者

C.私自带外人在厂内参观、拍照者

D.未经允许私自拆装公司设施者

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第7题

施工单位的专职安全生产管理人员应履行的职责有()。

A.建立项目安全生产责任制,实施相应的考核与奖惩

B.督促项目安全生产费用的规范使用

C.制止和纠正违章指挥、违章操作和违反劳动纪律的行为

D.及时排查、报告安全事故隐患,并督促落实事故隐患治理措施

E.组织制定项目安全生产教育和培训计划

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第8题

要加强对生产现场的监督检查,严格查处()的“三违”行为。

A.违章指挥

B.违章作业

C.违反劳动纪律

D.违章生产

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第9题

为了帮助员工判断自己的行为是否合规,在采取任何一个行动前,建议员工问自己以下问题()

A.这样做是否违反国家法律法规和公司的制度流程,及其所应承担的合规义务

B.这样做是否违反公司行为规范

C.这样做是否对我所代表的公司或我本人有负面的影响

D.这样做是否会引起对我所代表的公司或我本人合规性的怀疑

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第10题

赌博行为会接受哪些处罚()

A.业余时间在公司内,或有公司员工、客户在场进行赌博,处以负激励500元

B.工作时间赌博,处以负激励1000元

C.不管是业余时间或工作时间,凡与公司客户赌博的,处以负激励1500-2000元

D.情节严重的,并同时处行政处分

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第11题

对于属明显外力损伤、人为使用问题导致故障属于特殊善意类善意索赔类别,而经销商按正常索赔类别提报的,公司拒赔相应保修单据,同时给予5000 元/次负激励()
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