20春川大《社会行政》在线作业2(答案)

A．上行沟通

B．下行沟通

C．单向沟通

D．平行沟通

E．内部沟通

A．积极型

B．中间型

C．消极型

D．混合型

E．稳定型

A．关系需要

B．组织目标的认同

C．成就的需要

D．组织角色行为的认同

A．建立和完善重大行政决策调查研究制度

B．建设依法行政决策制度化

C．推行重大行政决策公示和听证制度

D．建立和完善行政决策专家咨询制度

E．建立、完善行政决策责任制度

A．管制功能

B．服务功能

C．扶助功能

D．维护功能

A．组织的性质不同

B．管辖和处理的具体事务不同

C．行使的权力来源不同

D．行政目的和绩效标准不同

E．社会监督不同

A．合法原则

B．公正原则

C．公开原则

D．便民原则

A．心理与语言上的障碍

B．意识形态障碍

C．身份地位上的障碍

D．组织规模、层级与专业化的障碍

A．组织身份的认同

B．组织目标的认同

C．成就的需要

D．组织角色行为的认同

A．领导者

B．被领导者

C．群体目标

D．客观环境

A．以输出为取向

B．以市场代替官僚组织

C．引入私人部门的管理方法

D．把公众视为公共管理机构的客户

E．在资源使用中注重节约

A．行政信念

B．行政道德

C．行政习惯

D．行政理性

E．行政传统

A．刚性授权

B．柔性授权

C．惰性授权

D．模糊授权

A．物质要素

B．精神要素

C．环境要素

D．目的要素

A．适度原则

B．明确原则

C．针对性原则

D．以社会责任为基础

E．层次性原则

A．政治和法律因素

B．决策对象的特性

C．信息的质量

D．决策者的素质

E．外部的压力

A．政治和法律因素

B．决策对象的特性

C．外部的压力

D．信息的质量

E．决策者的素质

A．行政执行要有周密的计划

B．行政执行必须准确和迅速

C．行政执行灵活和创新

D．行政执行必须统筹兼顾

A．政治、经济和文化因素

B．新的技术方法的推动

C．政府内部改革人士的推动

D．政府雇员利益的推动

A．生理需要

B．尊重的需要

C．安全需要

D．自我实现需要

A．不确定性

B．习惯与地位

C．成就路径

D．思想观念