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[多选题]

施工阶段的合同控制目标的管理要素主要包括()

A.索赔与反索赔

B.合同终止与解除

C.合同变更

D.合同争议

答案
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更多“施工阶段的合同控制目标的管理要素主要包括()”相关的问题

第1题

施工阶段合同管理的主要对象是()

A.施工质量

B. 施工合同

C. 施工风险

D. 施工成本

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第2题

以下内容不属于COSO《内部控制整合框架》中内部控制五个相互关联的要素需承载的目标的是()。

A.经营目标

B.财务报告目标

C.谨慎性目标

D.合规性目标

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第3题

PDCA管理循环是成本控制的基本思想,其中,P为计划,D为实施,C为检查,A为控制。施工阶段的成本控制主要集中在()。

A.P

B.D

C.C

D.A

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第4题

在建设工程项目实施阶段策划工作中,对项目目标的分析和论证的主要工作内容不包括()。

A.项目的功能分解

B.项目总投资规划和论证

C.编制项目建设总进度规划

D.确定建设规模和标准

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第5题

建设工程项目总进度目标的控制是()项目管理的任务。A.施工方B.业主方C.设计方D.供货方

建设工程项目总进度目标的控制是()项目管理的任务。

A.施工方

B.业主方

C.设计方

D.供货方

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第6题

以下不属于医疗服务制度改革目标的是()。

A.控制费用

B.强化管理

C.转换机制

D.为规划服务

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第7题

在以下选项中,对于船舶建造精度控制管理来说,其工作内容主要包括下面哪些项()?

A.健全精度保证体系

B.确保施工环境安全

C.提出精度控制目标

D.完善精度检测手段与方法

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第8题

亨普希尔和孔斯分析总结出的3类与团队绩效相关的主要行为都包括()

A.保持成员身份

B.完成目标的行为

C.促进成员交流的行为

D.完善成员交流渠道

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第9题

以下说法中不是企业员工薪酬管理的基本目标的是()。

A.对各类员工的贡献给予充分肯定,使员工及时得到相应的回报

B.合理控制企业人工成本,提高劳动生产效率,增强企业产品的竞争力

C.加强员工的管理确保劳动出勤率

D.保证薪酬在劳动力市场上具有竞争性,吸引并留住优秀人才

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第10题

关于“企业的使命”,以下表述正确的有()。

A.一般包括企业目的、企业宗旨和企业经营哲学三个方面

B. 首先要阐明企业组织的根本性质与存在理由

C. 是企业目标的前提

D. 包括战略目标、长期目标和年度目标三个部分

E. 主要阐述企业战略的层次

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第11题

下列有关企业内部控制的表述中,正确的有()

A.内部控制是一个过程

B.内部控制是由企业的董事会和管理层实施的

C.有效的内部控制可以绝对保证控制目标的实现

D.内部控制的目标包括企业经营管理合法合规、企业利润最大化、 财务报告真实完整等

E.内部控制不仅仅是制度和手册,而是渗透到企业活动之中的一系列行为

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