更多“行为改造型激励理论主要包括（)。A、强化论B、归因论C、力场论D、挫折理论”相关的问题
第1题
心理学家从不同角度提出了激发动机的理论，大致可分为（）激励的理论。
A．条件型
B．内容型
C．过程型
D．目标型
E．行为改造型
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第2题
激励理论的类型中不包括（）
A.内容性激励理论
B.过程型激励理论
C.行为修正型激励理论
D.需要型激励理论
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第3题
内容型激励理论是着重研究需要的内容和结构以及它们推动人们的行为理论，属于这一类激励理论的有（）。
A.马斯洛的需要层次理论
B.奥德弗的ERG理论
C.麦克利兰的成就需要激励论
D.赫茨伯格的双因素理论
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第4题
熊川武提出的“全面激励理论”包括()方面的激励。
A.全方位激励
B.全员激励
C.全渠道激励
D.全程激励
E.全素激励
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第5题
外部强化可激发人的外在动机行为，运用外部强化影响人的形式包括____。
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第6题
(群体)团体的规范是在()心理因素基础上形成的。
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第7题
从人力资源管理角度讲，奖金对员工的影响主要包括()。
A.补偿了员工额外的劳动付出
B. 感受到个人的价值
C. 员工由此能够得到激励，从而更加努力工作
D. 感受到金钱的力量
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第8题
高管薪酬设计的理论主要包括（)。
A.公平理论
B.委托代理理论
C.锦标赛理论
D.明星效应说
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第9题
有关国家财产豁免权的主要理论包括：()
A.绝对豁免论
B.相对豁免论
C.废除豁免论
D.平等豁免论
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第10题
以下属于过程型激励理论的是()。
A.需求——成就理论
B. 需求层次理论
C. 双因素理论
D. 目标设定理论
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第11题
目标管理理论是由现代管理大师()根据目标设置理论提出的目标激励方案。
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